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“不生病也能用”百萬醫(yī)療升級企業(yè)版,一站式健康管理服務(wù)助力打造職場健康力

來源:泰然健康網(wǎng) 時間:2025年04月11日 06:20

疫情再起,挑戰(zhàn)升級,如何維持企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,提升企業(yè)員工健康力或成為破局的重要路徑。調(diào)研認(rèn)為,員工健康是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的基石,通過發(fā)起員工健康戰(zhàn)略,降低員工健康風(fēng)險,可有效幫助企業(yè)降低成本和提高生產(chǎn)力。

如何既滿足企業(yè)對員工健康關(guān)懷的需求,又能給企業(yè)員工一個萬全保障?團(tuán)體健康險費率較低、投保比較靈活、保障范圍廣,歷來是員工福利“不二之選”。近日,由國內(nèi)首家互聯(lián)網(wǎng)保險公司眾安保險,推出的團(tuán)體保障的領(lǐng)軍產(chǎn)品團(tuán)體尊享e生再升級,創(chuàng)新推出團(tuán)體尊享e生(職場健康Pro版),可以實現(xiàn)企業(yè)統(tǒng)一,投保門檻低,有效為企業(yè)降低員工福利成本。 同時Pro版專門攜手國內(nèi)首家一體化員工體驗平臺宜員科技,創(chuàng)新推出可以覆蓋職場健康全場景的一站式健康管理服務(wù)包,實現(xiàn)“保障+健康管理”一體化服務(wù),加碼中國企業(yè)職場健康力。

企業(yè)統(tǒng)一投保,最高可節(jié)省20%保費

《柳葉刀》發(fā)表文章顯示:中國人均住院0.16次,比全球平均水平高40%;雖然多數(shù)企業(yè)都為員工購買團(tuán)體補(bǔ)充醫(yī)療,但面對大病動輒幾十萬甚至百萬的醫(yī)療費用,照樣力不從心。團(tuán)體尊享e生(職場健康Pro版)相較于市面上同類型產(chǎn)品創(chuàng)新推出企業(yè)統(tǒng)一投保,最高達(dá)600萬保額,不限醫(yī)保目錄范圍,人均低至0.45元/人/天起,可以有效降低企業(yè)成本,讓員工真正健康無憂,企業(yè)安心。

假設(shè)一家136人的企業(yè),有社保,投保團(tuán)體尊享e生2022版(含質(zhì)子重離子醫(yī)療保障),一般醫(yī)療保險金的免賠額1萬元。該企業(yè)團(tuán)體平均年齡35歲,對應(yīng)團(tuán)體尊享e生(職場健康Pro版)人均保費為264元/年,同時更享團(tuán)體規(guī)模折扣95折,折后人均保費250.8元/年,經(jīng)核算對比,該企業(yè)投保Pro版的總保費是按員工個人年齡計費的團(tuán)百總保費的81折,幫企業(yè)節(jié)省了近20%的保費成本。

眾安團(tuán)體尊享e生(職場健康Pro版)支持團(tuán)體告知投保,免除員工個人健康告知麻煩,投保更簡易、更寬松。并可涵蓋一般既往癥,如高血壓I級、乳腺小葉增生、輕度脂肪肝、急性肺炎、急性上呼吸道感染。值得關(guān)注的是,針對企業(yè)員工退休或離職的情況,職場健康Pro版配置了一體化解決方案,可以實現(xiàn)團(tuán)險轉(zhuǎn)個險免等待期。

“不生病也能用”,多場景增值服務(wù)全方位守護(hù)

同時也可實現(xiàn)多種免賠額可供選擇,免賠額最低5000元,一套方案給企業(yè)醫(yī)療福利多種選擇。醫(yī)療墊付服務(wù)覆蓋了全國28個省市下的83個城市超過2000家醫(yī)院。被保險人出險后,只需通過眾安保險APP或電話申請服務(wù),會有線下服務(wù)人員進(jìn)行上門服務(wù),將影像資料及查勘結(jié)果上傳后,系統(tǒng)接受墊付金額確定指令,安排線下墊付,回傳墊付結(jié)果。后期眾安還會對病情跟蹤,直到出院結(jié)算。

眾安保險在推出的“尊享e生2022”升級產(chǎn)品中,提供重疾綠通、癌癥早篩等9大健康管理增值服務(wù),不僅生病就醫(yī)有保障,日常未病時也可以使用,進(jìn)一步加深保險服務(wù)在日常生活中的滲透。

有研究認(rèn)為,為了真正改善員工的健康和幸福,企業(yè)需要為職場健康文化定下基調(diào):預(yù)防和保健永遠(yuǎn)優(yōu)于治療。后疫情時代,很多企業(yè)也在探索如何對員工身心健康給予有效支持,對員工心理健康包括如情緒健康、行為協(xié)調(diào)等方面的支持,以及適量運動、合理膳食,以及醫(yī)療服務(wù)的及時支持。以健康促進(jìn)為中心的文化,可以改善員工的幸福感并提高工作滿意度和保留率。

Pro版延續(xù)了個人版中最具吸引力的增值服務(wù),還與宜員科技共同創(chuàng)新推出覆蓋職場健康場景的一站式管理服務(wù)。

一站式職場健康管理服務(wù)加碼企業(yè)員工體驗

一站式健康管理服務(wù)也是團(tuán)體尊享e生(職場健康Pro版)主打亮點,為企業(yè)員工提供包括健康習(xí)慣養(yǎng)成計劃、健康咨詢、心理測評、心理咨詢、心理課程、運動課程等,覆蓋職場身心健康場景的一站式服務(wù)。

后疫情時代,如何幫助員工減輕不必要的壓力,幫助員工保持健康習(xí)慣尤為重要。 作為國內(nèi)首家集合激勵認(rèn)可、員工福利、健康管理、職場發(fā)展的一體化員工體驗平臺,宜員科技推出的企業(yè)健康管理解決方案可以幫助企業(yè)實現(xiàn)員工健康管理提前干預(yù),降本增效,給企業(yè)職場健康發(fā)展帶來新的可能性。

團(tuán)體尊享e生(職場健康Pro版)專門為企業(yè)研發(fā)上線了系列健康SaaS服務(wù),員工可以通過喝水打卡提醒、久坐站立打卡提醒、健康資訊等互動式健康干預(yù)服務(wù),養(yǎng)成良好的自我健康管理習(xí)慣,而企業(yè)還可有效提升員工健康行為的參與度,幫助公司打造健康的企業(yè)文化。

團(tuán)體尊享e生(職場健康Pro版)針對健康行為參與率較高的企業(yè),還可實現(xiàn)續(xù)期保費優(yōu)惠。值得關(guān)注的是,Pro版借助宜員科技的健康SaaS服務(wù),可以為企業(yè)搭建實時可視化窗口,包含全套健康體系報表,在基于個人隱私前提下,提供整體健康維度分析、賠付報表、人員異動、費用管理等全套管理服務(wù)。

由上至下,將真實有效的健康方案落實到每位員工身上,不斷降低員工健康風(fēng)險、醫(yī)療服務(wù)高效觸達(dá)、有效控制企業(yè)健康成本,改善員工健康和生產(chǎn)力。

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