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健康管理+大健康產(chǎn)業(yè)人才現(xiàn)狀及需求白皮書

來源：泰然健康網(wǎng) 時(shí)間：2024年11月29日 01:54

由世健聯(lián)、康盟邦、時(shí)代基因、聞康集團(tuán)主辦的2017大健康產(chǎn)業(yè)峰會(huì)，12月25日-26日在北京大紅門國際會(huì)展中心舉行。偉越科技健康教育集團(tuán)董事長、北京世健聯(lián)健商醫(yī)學(xué)研究院院長魏躍發(fā)布了《健康管理+大健康產(chǎn)業(yè)人才現(xiàn)狀及需求白皮書》，他表示根據(jù)白皮書進(jìn)行的大數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，建立健康城市未來的希望一定會(huì)在三四線城市發(fā)光。以下是演講全文（有刪節(jié)）：

今天我來發(fā)布2016健康管理人才需求調(diào)查白皮書。其實(shí)在去年的峰會(huì)上，我們就發(fā)布了“健康管理＋”的大數(shù)據(jù)，結(jié)合世健聯(lián)這么多年的實(shí)踐，給整個(gè)行業(yè)帶來非常大的幫助。于是今年好多企業(yè)和地方政府在做決策的時(shí)候，都會(huì)圍繞這個(gè)大數(shù)據(jù)分析報(bào)告。今年的大數(shù)據(jù)白皮書我相信會(huì)對(duì)整個(gè)2017年全國的大健康產(chǎn)業(yè)，至少在人才體系以及模式方面有一些幫助。

建設(shè)大健康產(chǎn)業(yè)要加強(qiáng)地方本土化人才的培養(yǎng)

前段時(shí)間，世健聯(lián)通過大數(shù)據(jù)平臺(tái)，做了2016中國健康管理人才現(xiàn)狀及需求調(diào)查，我們共收到調(diào)查問卷41272份。

首先是健康管理人才在一線、二線、三線和重點(diǎn)城市的分布，重點(diǎn)城市占57%，三四線城市占14%，二線城市占29%。這說明什么問題呢？一個(gè)地方的建設(shè)，如果不加強(qiáng)地方本土化人才的培養(yǎng)，人才是會(huì)流失的。即使企業(yè)把人才帶過去，如果這個(gè)企業(yè)走了，人才也就走了。如果本土的人才建得好，等于給企業(yè)打造了非常完善的生態(tài)圈。舉個(gè)例子，我們?cè)谧牡轿鞑ネ顿Y，如果西昌市政府直接說，我把人才引進(jìn)給你配好了，你直接來就好了。你來模式，來平臺(tái)，來資金，打造健康西昌、智慧城市。那么即使你企業(yè)走了，人才還是留在那兒的，換一個(gè)企業(yè)這些人才又可以用，人才永遠(yuǎn)屬于西昌，也帶不走的。我們現(xiàn)在三四線城市的人才越來越多了，這是一件可喜的事情。從2005-2006年翻了一倍，今年已達(dá)14%，我相信未來會(huì)更多。

這次調(diào)查是基于整個(gè)社會(huì)的調(diào)查，女性相對(duì)男性要多一點(diǎn)，證明不同性別關(guān)注健康的程度也不同。還有最重要的一點(diǎn)，我們男性中做產(chǎn)業(yè)的人員越來越多，在各個(gè)年齡段中是以青年為主體。我們以前80%的人是有自我健康認(rèn)識(shí)的，所以才加入健康培訓(xùn)這個(gè)行業(yè)來學(xué)習(xí)知識(shí)。而今天就不同了，今天有80%是為了這個(gè)產(chǎn)業(yè)而進(jìn)入的，我覺得這是非常好的一個(gè)現(xiàn)象。

接下來我們?cè)倏磳W(xué)歷層次的變化。學(xué)歷層次的變化跟以前也是不一樣的，十三年前我們做營養(yǎng)健康培訓(xùn)的時(shí)候，很多學(xué)歷層次普遍不是那么高的，偶爾有幾個(gè)高學(xué)歷的。而今年高學(xué)歷的越來越多，證明這是一個(gè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展最好的時(shí)機(jī)，當(dāng)然也受國家宏觀政策的影響。

大家可以看一下我們的行業(yè)領(lǐng)域，醫(yī)療行業(yè)還是占比最大的。醫(yī)療行業(yè)，尤其是各個(gè)地方衛(wèi)生系統(tǒng)，像2016年我們培訓(xùn)的三萬兩千多人中，我們發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生系統(tǒng)是非常多的。當(dāng)然世健聯(lián)跟各個(gè)地方的衛(wèi)計(jì)委也建立了很好的合作關(guān)系，各個(gè)地方批量地打造，就是說把基層的醫(yī)生，還有護(hù)工作者做了培訓(xùn)。但如果像昨天我們發(fā)布的，人才建設(shè)，中醫(yī)監(jiān)管標(biāo)準(zhǔn)化的建設(shè)這些過程中，我相信2017年我們跟地方政府的合作越來越多。健康體檢這個(gè)行業(yè)我不得不說一下，很多人以為，很多人都來自體檢行業(yè)，其實(shí)不是，它只占9.29%。那么這張圖表最重要的一點(diǎn)，第一，醫(yī)療行業(yè)的人越來越多，第二個(gè)問題，覆蓋全生命周期的大健康產(chǎn)業(yè)覆蓋越來越多。昨天國家公眾營養(yǎng)改善項(xiàng)目辦公室于小冬主任也解讀了大健康的大，健康中國不是醫(yī)療中國。

現(xiàn)在越來越多的是新生的力量，這幾年從業(yè)一到三年是越來越多的，占28.07%，但從業(yè)十年以上的也占18.68%。我們也在了解這個(gè)行業(yè)，還有很多是升級(jí)轉(zhuǎn)型過來的，從其他行業(yè)過來的，但我覺得跨界是一個(gè)非常可喜的現(xiàn)象。

建設(shè)健康城市未來一定會(huì)在三四線城市發(fā)光

大家一說到教育培訓(xùn)就覺得是證書，其實(shí)這是一個(gè)誤區(qū)。大家想一想，有誰拿了一本證書就得到體面的工作呢？其實(shí)是看能力。

這塊我想跟大家說一下健康管理人才困惑與需求。有些缺乏優(yōu)秀的人才，有些缺乏創(chuàng)業(yè)資金，有些缺乏同行的交流，有些缺乏好的工作平臺(tái)。為什么說國家要提出大眾創(chuàng)業(yè)，萬眾創(chuàng)新，就是有了更多的老板。老板都沒有了，哪兒來的就業(yè)呢？崗位都沒有。像我們世健聯(lián)，平臺(tái)雖然不是很大，但是我們解決了一部分人的就業(yè)問題，給國家?guī)硪恍椭?。在座的各位?chuàng)業(yè)者，我向你們致敬。

國家全民健康素養(yǎng)促進(jìn)行動(dòng)，2020年我們要提高到20%，2030年我們提高到了30%。世建聯(lián)在全國各地已經(jīng)有78個(gè)分會(huì)了，我希望建立二百個(gè)，五百個(gè)分會(huì)，縣級(jí)都可以建立健康產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)，不要?jiǎng)硬粍?dòng)就健康管理協(xié)會(huì)，面太窄了。在建設(shè)健康全國的健康促進(jìn)項(xiàng)目，我們要建設(shè)六百個(gè)，健康促進(jìn)醫(yī)院，健康促進(jìn)學(xué)校，健康促進(jìn)機(jī)關(guān)社區(qū)，要建一千四百個(gè)健康家庭。比如像山東沂水，他們打造山東健康促進(jìn)示范縣，我們給它做培訓(xùn)、做教育。比如濮陽，那天我們?cè)谝黄鹱劦臅r(shí)候，他們現(xiàn)在打造的健康濮陽，也要做河南的健康示范區(qū)。建立健康城市就是建立在我們的地方，不一定就是北上廣，我說了未來的希望一定會(huì)首先在三四線城市放光。

建設(shè)健康中國離不開政策支持

共建共享是建設(shè)健康中國的基本途徑，全民健康是建設(shè)健康中國的根本目標(biāo)，也就是我們這次大會(huì)的主題，“共建共享”。我們健康中國的目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)全民健康，建設(shè)健康城鎮(zhèn)，我們未來的路很長。我相信明年至少有20個(gè)市長會(huì)在我們的水立方跟大家見面，這個(gè)時(shí)候大家就去找市長，找書記。因?yàn)橹袊恼叨荚谡种校覀冎灰鉀Q了政策上的問題，得到政府的支持，健康中國指日可待。

剛才說的沂水縣衛(wèi)生局，在2016年的健康管理司培訓(xùn)實(shí)施方案中，它專家團(tuán)隊(duì)是整個(gè)衛(wèi)計(jì)局的所有人員，它是縣長帶隊(duì)，在黨校學(xué)習(xí)，然后把幾十個(gè)部門的一把手、負(fù)責(zé)人全部帶來學(xué)習(xí)。因?yàn)橐粋€(gè)地方建立健康城市，一把手都不健康怎么可能呢？所以整個(gè)培訓(xùn)過程中相當(dāng)于辦了一個(gè)干部培訓(xùn)班。這個(gè)是赤水市衛(wèi)生局，這是我剛?cè)サ纳綎|聊城，這個(gè)是301全體醫(yī)護(hù)工作人員參加學(xué)習(xí)，還有像太鋼集團(tuán)，勝利油田等等，全國各地已經(jīng)在往這個(gè)方面走了。我覺得我們?cè)谧拿恳晃欢挤浅Ｓ袡C(jī)會(huì)，每個(gè)地方的大學(xué)逐步在建立二級(jí)學(xué)院、健康管理學(xué)院和健康產(chǎn)業(yè)學(xué)院。

“健康管理+”下一個(gè)風(fēng)口是中醫(yī)藥

關(guān)于健康管理＋，我今天要補(bǔ)充一下，去年我們把健康管理＋大數(shù)據(jù)分析過了，今年想給大家加一個(gè)中醫(yī)藥。

昨天黃主任（國家中醫(yī)藥管理局人才中心主任黃暉，編者注）也給大家解讀了，中醫(yī)藥的標(biāo)準(zhǔn)只有中國能建，因?yàn)樗鼪]有可借鑒的模式。在2017年偉越科技教育集團(tuán)和世健聯(lián)發(fā)力點(diǎn)會(huì)在中醫(yī)藥上，這是我們老祖宗留下的最寶貴的東西，我們要把它發(fā)揚(yáng)好。中醫(yī)藥信息化發(fā)展的十三五規(guī)劃，中醫(yī)藥發(fā)展的十三五規(guī)劃，中醫(yī)藥發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃綱要，這一系列文件和法律法規(guī)的出臺(tái)，為我們保駕護(hù)航，這就是我們的機(jī)遇。

我在這里發(fā)出一個(gè)邀請(qǐng)，歡迎大家會(huì)后或者其他時(shí)間參觀世健聯(lián)新的辦公區(qū)、總部。另外對(duì)中醫(yī)這塊項(xiàng)目感興趣的同志，接下來跟我們相關(guān)的負(fù)責(zé)人聯(lián)系。

最后再一次感謝各位的聆聽，祝大家今天圣誕快樂，謝謝大家！

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