醫(yī)療投訴反饋及整改措施

第1篇：醫(yī)療投訴整改措施篇一

醫(yī)療投訴整改措施篇1：2014年醫(yī)療服務(wù)流程中存在的問題及整

改措施二甲資料：醫(yī)療服務(wù)流程中存在的問題及整改措施為更好的為

廣大患者提供便利的服務(wù)，本院由醫(yī)務(wù)科組織，通過暗訪、實例考察、

問卷等多種新式對醫(yī)療服務(wù)流程，如“就診流程”、“就醫(yī)流程”、

“醫(yī)療流程”、“醫(yī)療服務(wù)流程”、“醫(yī)院工作流程”等等方面進(jìn)行

調(diào)研，找出現(xiàn)行我院醫(yī)院服務(wù)流程中的主要不足，為病人就診、住院、

會診、轉(zhuǎn)診、出院、隨診全過程提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，保證醫(yī)療、護(hù)理工

作的正常運(yùn)行，確保醫(yī)療、護(hù)理質(zhì)量，以滿足病人需求。下面對門診

患者在就醫(yī)過程中存在的問題進(jìn)行分析并提出改進(jìn)措施。調(diào)查發(fā)現(xiàn)，

我院醫(yī)療服務(wù)中存在以下一些問題。一、導(dǎo)診服務(wù)不完善?；颊邅磲t(yī)

院的第一步就是我們的接診工作，由于來院看病的病人包括漢族、蒙

族、回族及其他少數(shù)民族等，由于面對的是多民族的患者，其中有一

部分會說普通話，一部分患者說的是自己家鄉(xiāng)的方言，所以說第一步

我們的接診面臨的是一個語言問題，這就要求我們的接診人員既要有

耐心聽患者講地方方言，還有就是接診人員要具備比較高的職業(yè)能力，

能為患者順利就醫(yī)提供保證。如果患者就診的第一步進(jìn)行就不順利，

那勢必影響我們醫(yī)院在患者心中的形象。本院雖然設(shè)置有明確的指示

牌和導(dǎo)診標(biāo)識，但有些患者特別是老年患者不易看清；有的導(dǎo)診標(biāo)識

比較混亂，在患者就醫(yī)的過程中，患者對我們醫(yī)院的布局不熟悉，找

不到自己做檢查或就診的科室的正確位置，致使就診患者無法及時得

到相應(yīng)的診療服務(wù)。二、部分醫(yī)生問診不細(xì)致。部分患者反映，部分

門診醫(yī)生問診不細(xì)致，患者有不受重視的感覺：有的醫(yī)生看病千篇1

律，不具體問診，動輒讓患者先做一系列的檢查化驗；更有的只通過

患者的自述就給予確診，然后治療或者開藥全憑患者自己說了算。三、

部分醫(yī)生診療程序不規(guī)范。部分醫(yī)生診療程序不規(guī)范，有的醫(yī)生在患

者看病前就已寫好用藥處方，填上患者的名字就能用。有的醫(yī)生只通

過患者的簡單自述就收入院，對收入院患者沒有做好入院前溝通。四、

節(jié)假日看病更難。目前本院節(jié)假日期間投入的醫(yī)療資源要明顯少于正

常的工作日時間，然而，相當(dāng)多的患者又只能在節(jié)假日看病就醫(yī)，消

費者看病難問題在雙休日期間表現(xiàn)得更加突出。五、就診復(fù)雜化有時

候由于導(dǎo)醫(yī)服務(wù)不到位，預(yù)檢分診不準(zhǔn)確造成患者找不到就診及檢查

室，延誤患者及時就診、及時治療?；颊咧杏幸徊糠质抢夏昊颊?，老

年患者本來就行動不便，如果就診過程過于復(fù)雜，讓老年患者來回折

騰，這肯定是我們醫(yī)院的責(zé)任。六、醫(yī)患溝通不到位。個別科室患者

反映，部分醫(yī)師態(tài)度不好，對住院期間病情、診療情況、會診、轉(zhuǎn)科、

轉(zhuǎn)診、出院注意事項等了解不足。七、投訴管理不完善。個別情況患

者投訴時對投訴途徑不明確，投訴患者問題得不到有效解決。整改措

施：一、為讓患者順利就醫(yī)，避免接診過程中遇到的語言障礙，醫(yī)院

應(yīng)對接診人員的綜合能力進(jìn)行規(guī)范化的培訓(xùn)，不僅要做到正確的接診，

還要能讓被接診的患者滿意。不僅能順利接診講普通話的患者，還要

能順利接診來自全國不同地方的講地方方言的患者。做一些比較醒目

的指示牌，使患者能輕松及時的得到就診及檢查。二、應(yīng)加強(qiáng)對醫(yī)師

工作責(zé)任心的培養(yǎng)，醫(yī)院還應(yīng)加大對門診工作的督導(dǎo)作用，加強(qiáng)對各

個坐診科室的巡查。為提高患者對我們醫(yī)院的滿意度，還可以在患者

候診的過程中，對患者進(jìn)行基本的醫(yī)療知識普及，發(fā)放科普手冊，從

微小的地方讓患者感受到我們醫(yī)院對患者的重視。對于由于醫(yī)師不負(fù)

責(zé)任、問診、查體不完善等造成的后果，給予嚴(yán)厲懲罰。三、加強(qiáng)全

院醫(yī)務(wù)人員職責(zé)、核心制度的管理，進(jìn)行崗位職責(zé)、醫(yī)療相關(guān)法律、

法規(guī)的培訓(xùn)，增強(qiáng)全院醫(yī)務(wù)人員依法執(zhí)業(yè)，遵守各項醫(yī)療規(guī)章制度、

醫(yī)療護(hù)理操作常規(guī)的意識和能力。反復(fù)、耐心得做好與患者及家屬的

溝通，盡量了解患者的病情及一般情況，減少因診斷不清及講述不明

（對住院流程及醫(yī)保政策）而引起的不必要麻煩。四、加強(qiáng)節(jié)假日的

醫(yī)療資源的投入，各醫(yī)技科室值班人員必須24小時在崗，輔助科室必

須全力配合醫(yī)技科室做好患者檢查及診斷活動。加強(qiáng)對值班人員考勤

制度，并對不在崗的關(guān)于對應(yīng)的處罰。五、作為醫(yī)療人員，一定要具

備基本的臨床醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)，掛號人員和門診預(yù)檢分診護(hù)士要做到正確的

分診，以免分診不正確，讓病號出現(xiàn)來回跑的現(xiàn)象。六.完善醫(yī)院投訴

制度，并加以落實。加強(qiáng)對相關(guān)人員的培訓(xùn)，熟悉各自的職責(zé)。患者

的投訴對于我們發(fā)現(xiàn)醫(yī)院缺陷，堵塞漏洞，改進(jìn)服務(wù)有著非常重要的

意義。認(rèn)真接待患者投訴，誠懇接受患者批評，妥善處理投訴

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網(wǎng)址: 醫(yī)療投訴反饋及整改措施.pdf http://m.u1s5d6.cn/newsview1334541.html