職位&公司對比

職位詳情

濟南

1-3年

本科 特種食品保健食品制定SOP配方開發(fā)

崗位職責： 1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃制定研發(fā)月度、年度及長期規(guī)劃，管理制度和業(yè)務流程； 2、根據(jù)市場及客戶需求，組織產品感官來自BOSS直聘、原料、配方和工藝研發(fā)，確保需求轉化實現(xiàn)； 3、負責新產品立項技術可行性分析及評定，以及新品開發(fā)及產品優(yōu)化升級；來自BOSS直聘 4、制劑處方工藝開發(fā)方案與實施，及時解決研究過程中技術問題； 5、負責保健食品注冊、備案申報工作，并全面掌控項目進度； 6、負責研發(fā)實驗（檢驗分析）項目的開展及方法學研究； 7、負責科技成果及知識產權申報及管理工作，以及監(jiān)管機構、檢驗機構、行業(yè)協(xié)會、科研機構及高校等技術對接； 8、研發(fā)團隊建設及管理，市場技術支持與維護，滿足公司戰(zhàn)略發(fā)展需要。 任職條件： 1、食品科學與工程、生物工程boss、藥品等相關專業(yè)本科學歷，5年以上保健食品等研發(fā)管理經驗，同等職位2年以上工作經驗； 2、熟悉保健食品法規(guī)、工藝、標準及開發(fā)流程； 3、較強溝通、組織協(xié)調能力和優(yōu)秀項目管理能力； 4、較強責任心和敬業(yè)精神，有事業(yè)心和進取心，良好團隊合作意識和抗壓能力。

職位詳情

濟南

3-5年

本科

日結 食品加工及制品特種食品保健食品研發(fā)

崗位職責： 1、食品（飲料）、保健食品的研發(fā)，完成配方篩選實驗，實驗操作記錄整理，對實驗結果分析比較，撰寫實驗報告； 2、負責編制新產品相關的技術、工藝文件及檢驗標準； 3、收集、跟蹤行boss業(yè)，新技術、新工藝、新材料應用和趨勢動態(tài)，對產品配方、原料、工藝等進行研究，提出改進建議； 4、參與技術可行性分析和需求分析； 5、參與資助項目的申報、維護及實施； 6、參與技術服務市場銷售工作。 任職要求： 1、熟悉國家、行業(yè)的相關法律法規(guī)，范圍包括：生物、制藥、食品、保健食品、藥品、GMP等； 2、熟悉生物、制藥、食品boss、保健食品、食品工藝來自BOSS直聘、食品機械等相關專業(yè)知識。 3、工作責任心強，堅持實事求是的科學態(tài)度； 4、心理素質及綜合素質佳，boss具有創(chuàng)新思維及挑戰(zhàn)精神。 5、學歷要求：本科以上學歷，食品工程、食品工藝、食品科學、食品創(chuàng)新、藥學等專業(yè)；3年以上工作經驗

技能解析

專有技能

合作意識 組織協(xié)調能力 管理制度 技術問題 生物工程 項目管理 優(yōu)化升級 良好團隊合作 開發(fā)流程 組織協(xié)調 管理經驗 項目進度 發(fā)展需要 科學與工程 項目管理能力 戰(zhàn)略發(fā)展 申報工作 團隊合作 管理工作 協(xié)調能力 產品優(yōu)化 管理能力 團隊合作意識 知識產權申報 食品科學與工程 客戶需求 團隊建設

相同技能

技術可行性分析 保健食品 可行性分析 食品科學

數(shù)據(jù)來自CSL職業(yè)科學研究室

技能解析

專有技能

實驗報告 檢驗標準 有創(chuàng)新思維 需求分析 法律法規(guī) 實驗操作 實驗結果 綜合素質 創(chuàng)新思維 具有創(chuàng)新 提出改進建議 機械等相關專 技術服務 具有創(chuàng)新思維 撰寫實驗報告 項目的申報 相關法律法規(guī) 改進建議

相同技能

技術可行性分析 保健食品 可行性分析 食品科學

數(shù)據(jù)來自CSL職業(yè)科學研究室

公司福利

生日福利節(jié)日福利高溫補貼免費工裝有無線網住房補貼團建聚餐餐補員工旅游帶薪年假法定節(jié)假日三薪節(jié)假日加班費加班補助保底工資績效獎金年終獎定期體檢五險一金

公司福利

五險一金補充醫(yī)療保險定期體檢加班補助年終獎帶薪年假員工旅游通訊補貼節(jié)日福利零食下午茶

更新于 2024-12-02

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