中安在線、中安新聞客戶端訊 工地建筑工人生活和工作條件是什么樣的？建設主體單位如何保障工人的權益？帶著這些關注熱點，11月14日下午，中安在線記者走進安徽交控建工集團承建的合肥高速尚闔院項目。

　　記者在項目的“工友之家”看到，室內桌椅、充電插座、飲水機、空調等設施配備到位，急救醫(yī)藥箱、書籍、展板等一應俱全，不僅提供“一站式服務”，還有溫馨的休息驛站，為工友們提供了“冷可取暖、熱可納涼、渴可飲水、累可歇腳、傷可用藥、愁可有解”的溫馨港灣。

　　建在項目核心位置的“工友之家”

　　在城市建設的征程中，建筑工友們以汗水澆筑城市的高度，用拼搏拓展交通的維度，是當之無愧的城市建設功臣。近年來，安徽交控建工集團堅持高質量黨建引領高質量發(fā)展，全面分析行業(yè)主管部門、業(yè)主、勞務單位、工友及集團自身全生產鏈各方的需求，找到產業(yè)鏈黨建引領企業(yè)發(fā)展的切入點和抓手，即依托“工友之家”，積極回應生產鏈各方關切，全面提升工友的幸福感和歸屬感，齊心打造企業(yè)與工友共榮的命運共同體。于2023年啟動建設“工友之家”黨建品牌工程。

　　安徽交控建工集團相關負責人介紹，“工友之家”是安徽交控集團領導親自包保黨建品牌，也是交控建工集團黨建品牌和企業(yè)文化的主陣地和抓手，“工友之家”有效串聯(lián)起業(yè)主、施工總承包方、勞務隊伍、工友等參建各方需求，提出了黨建和生產經營融合、黨建和工友同心服務、黨建和企業(yè)文化的宣傳三大平臺理念，明確了五大服務、六大功能，包括設立黨員先鋒崗、黨員志愿服務、工友意見征集等14項工作法的“5+6+N工作法”。尤其是在打通服務工友的“最后一公里”方面，建立了更加暢通的信息公示、信訪舉報、交流溝通渠道，促使生產經營、項目建設與黨建之間產生更強的“黏性”，讓產業(yè)鏈黨建真正在企業(yè)發(fā)展過程中發(fā)揮更為堅實的引領和推動作用。

　　緊盯難點，“工友之家”擔當建筑工友安心港灣

　　“謝謝咱們的‘工友之家’，幫我邁過了這道坎?！苯眨擁椖坎磕粔Π嘟M工人李木林因妻子生病急需回家，此前與班組長約定工錢240元一天，外加20元伙食費。但因未完成工作量，班組長只愿按240元一天結算。李木林在無助之時，想到“工友之家”的維權告示牌，掃碼聯(lián)系項目部后，黨員張杰迅速行動，約談幕墻老板。經三方協(xié)商，最終確定按260元一天結算，且要求本月底前到賬，否則停止發(fā)放相關工程款。李木林最終全額拿到工資，心中的大石頭落了地。“工友之家”為工友們提供了堅實的維權保障，確保他們的勞動所得不被侵害，讓工友們在遇到工資爭議時，有了可靠的解決途徑。臨回家前，李師傅向“工友之家”負責人鄭重道了一聲謝謝。

　　在建筑工地上，工資按時足額發(fā)放是工友們的核心關切?！肮び阎摇痹诰S護工友權益方面發(fā)揮著關鍵作用。該項目部建筑工人唐世能看到記者說，他們在工地上班，最怕的就是拖欠工資。現(xiàn)在好了，在“工人之家”有維權二維碼，如果遇到工資不能及時發(fā)放，可以掃碼直接向建設單位反映。安徽交控建工集團在后臺收到工友的反映，會及時解決問題，工資有了保障，干活也就更加舒心。

　　建筑工人在“工友之家”休息

　　精準問需，“工友之家”成為建筑工友暖心依靠

　　“之前在別的工地，沒有工友之家，只有一個簡易的棚子，一個外露的飲水機。大熱天的時候在樓層上休息，都感覺到很悶熱。在‘工友之家’里面有空調，到夏天的時候，我們可以隨時過來涼快涼快。以前天熱，都要拿著大水杯接一大桶水上去才能干活?，F(xiàn)在有了‘工友之家’，就不需要帶這種大水杯了，都是拿著小水杯，渴了就隨時隨地過來接熱水喝?！苯洺氖赂咛幾鳂I(yè)的工友李愷說。

　　高溫酷暑下，建筑工友們面臨著嚴峻的考驗?！肮び阎摇背蔀楣び褌兊摹扒鍥鍪刈o者”和“健康守護站”。炎熱夏日，“工友之家”配備齊全的飲用水、休息凳、風扇和防暑藥品，為工友們打造了避暑的“清涼角落”。

　　今年夏天，高溫炎熱天氣下，工友張明升中暑后被送至“工友之家”，項目部同事迅速給予清涼飲水和解暑藥物救助，使其在舒適環(huán)境下恢復了過來。

　　“我們這個‘工人之家’是24小時的驛站，有需要的勞動者可以隨時進來?！卑不战豢亟üぜ瘓F相關負責人告訴記者，“工友之家”每年還邀請專業(yè)醫(yī)療團隊來項目部開展健康體檢活動。有一位工友王強，因經濟拮據長時間未去醫(yī)院體檢，在“工友之家”組織的義診中發(fā)現(xiàn)血壓偏高、肺部輕微炎癥等問題，醫(yī)生給予治療建議并開具藥物。此外，“工友之家”健康咨詢臺為工友們解答各類健康問題，發(fā)放宣傳手冊，幫助工友預防職業(yè)病。

　　某項目“工友之家”組織建筑工人健康體檢

　　啟迪夢想，“工友之家”化作建筑工友希望燈塔

　　對于眾多年輕工友來說，“工友之家”也是他們追逐夢想的新起點。18歲的王重宇在電話采訪時告訴記者，他在上完義務教育后就出來闖蕩社會。來到安徽交控建工集團項目工地后，每日重復體力勞動，內心迷茫，不知未來在何方。一次午休時間，他走進“工友之家”，被讀書角的書籍吸引，尤其是《平凡的世界》中那些在艱苦環(huán)境中努力奮斗的人物故事，讓他深受觸動。后續(xù)“工友之家”舉辦的職業(yè)規(guī)劃講座讓他堅定了重返校園的決心。在項目部其他工友的鼓勵下，他了解到成人高考是目前最合適的出路。于是在日常做工之外，他利用業(yè)余時間來到“工友之家”備考。現(xiàn)在，王重宇被合肥一所職業(yè)技術學校錄取。在談起未來的生活憧憬時，王重宇告訴記者，他充滿信心。

　　據了解，安徽交控建工集團產業(yè)鏈黨建“工友之家”經歷了從探索到實驗，再到推廣，始終關注“鏈”上各方需求，融通“鏈”上資源，有效促進黨建和生產經營深度融合。截至目前，已成功建成并投入使用10余處“工友之家”，在維權保障、工友關愛、夢想助力等方面成果卓著，每日累計服務工友達3000多人次。在每一處的“工友之家”，項目部積極對接屬地社區(qū)資源開展義診進工地、慰問戶外勞動者等活動，組織黨員定期深入一線開展鋼筋加工、墻體砌筑、應急演練等技能培訓，從生活和工作兩個方面服務建筑工人。

　　為便于工友們能“找得到”“能進來”，安徽交控建工集團將“工友之家”建在項目的核心位置，使得高樓叢中一抹“紅”成為建筑工地一道靚麗風景線。因建筑工人流動性大，項目部還在工地設置引導牌，安排黨員在“工友之家”定期值守，定期檢查衛(wèi)生、設備、安全狀況，及時補充飲用水、藥品等物資，讓“工友之家”轉起來、活起來。

　　建筑工人在“工友之家”進行安全學習

　　高速·尚闔院項目班組長徐鳳林在采訪時說，安徽交控建工集團的“工友之家”給工人們提供了一個休息場所，讓工人得到了尊重，體現(xiàn)了人文關懷。工人們可以全身心地投入到工作當中，增加了生產的安全系數，更好促進了項目的安全生產。

　　阜陽紫陽華苑是安徽交控建工集團最早開展“工友之家”建設的項目。阜陽市城鄉(xiāng)建設局黨組成員、市建筑業(yè)監(jiān)督管理處處長鈕扣表示，“工友之家”的建設不僅優(yōu)化了企業(yè)和工人之間的溝通橋梁，還充分發(fā)揮了黨員在施工現(xiàn)場的先鋒模范作用，發(fā)揮了項目部作為橋頭堡的作用。這些成果充分展示了產業(yè)鏈黨建引領企業(yè)發(fā)展的潛力和實效。他希望安徽交控建工集團繼續(xù)豐富“黨建鏈”內涵，拓展工作舉措，進一步提升“工友之家”的服務功能和影響力，助力阜陽市的建筑業(yè)高質量發(fā)展。

　　隨著“工友之家”黨建品牌建設不斷深入推進，“工友之家”品牌效應逐漸顯現(xiàn)，聚合功能不斷增強。安徽交控建工集團先后榮獲安徽省優(yōu)秀市政施工企業(yè)、安徽優(yōu)秀建筑業(yè)企業(yè)、合肥市市政工程行業(yè)優(yōu)秀企業(yè)等榮譽。多個項目榮獲“智慧工地”“綠色工地”“省標化工地”“紅色工地”試點、“平安工程”冠名等殊榮。

　　安徽交控建工集團負責人介紹說，下一步，“工友之家”將繼續(xù)錨定“做實、做細、做亮、做長”的目標持續(xù)奮進。一方面，依托產業(yè)鏈黨建“工友之家”平臺，突出做好“補鏈”“延鏈”“強鏈”，進一步擴大“紅色朋友圈”，聚“鏈”成勢，賦能公司高質量發(fā)展。另一方面，在“兩個作用”發(fā)揮上做到精準發(fā)力，圍繞“服務工友”的靶向目標，采取更多暖人育人舉措，增強工友幸福感、歸屬感與凝聚力。（記者：鄭強強 通訊員：寇瑞聰 李貝）

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網址: “工友之家”服務工友“驛”路同行 http://m.u1s5d6.cn/newsview160239.html