1、XX公司創(chuàng)建健康促進(jìn)企業(yè)工作實(shí)施方案健康是人全面發(fā)展的基礎(chǔ)，關(guān)系千家萬戶的幸福，關(guān)系全民素質(zhì)和民族未來。健康促進(jìn)在應(yīng)對(duì)公共衛(wèi)生問題過程中發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。為全面推進(jìn)健康促進(jìn)企業(yè)工作，提高公司職工健康水平，根據(jù)XXX衛(wèi)計(jì)委要求，確保順利完成創(chuàng)建健康促進(jìn)企業(yè)工作，結(jié)合xxxx生產(chǎn)實(shí)際，特制定本方案。一、指導(dǎo)思想以“推進(jìn)健康企業(yè)建設(shè)”為引領(lǐng)，圍繞全面建設(shè)“健康宜化”發(fā)展定位，以健康促進(jìn)企業(yè)為基本策略，逐步完善健康促進(jìn)長效機(jī)制，持續(xù)加強(qiáng)促進(jìn)健康支持性環(huán)境建設(shè)，堅(jiān)持使用可行干預(yù)措施，進(jìn)一步加大健康教育宣傳力度，大力倡導(dǎo)健康文明的生活方式，營造健康促進(jìn)良好氛圍，不斷提高公司職工的生活品質(zhì)和健康水平。二

2、、工作目標(biāo)（一）公司職工健康素養(yǎng)水平有所提高；組織職工經(jīng)常參加體育鍛煉。（二）建設(shè)無煙環(huán)境。廠區(qū)全面禁煙。（三）公司符合健康促進(jìn)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。（四）有完善健康促進(jìn)企業(yè)工作體系，分工明確，有相對(duì)應(yīng)健身設(shè)備、運(yùn)動(dòng)場(chǎng)所、工作制度。三、時(shí)間安排第一階段：工作啟動(dòng)（2018年6月一2018年8月）。組織學(xué)習(xí)XXXX創(chuàng)建健康促進(jìn)企業(yè)工作實(shí)施方案，成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確職責(zé)，召開公司職工代表大會(huì)大會(huì)。第二階段：全面實(shí)施（2018年9月-2019年3月）。細(xì)化分解目標(biāo)任務(wù)、落實(shí)責(zé)任，組織實(shí)施并監(jiān)督指導(dǎo)，全面推進(jìn)健康促進(jìn)企業(yè)建設(shè)。第三階段：自查自糾（2019年4月-6月）。第四階段：迎接評(píng)價(jià)（2019年7月一1

3、2月）。對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)自我提高，完善創(chuàng)建工作的相關(guān)資料并整理歸檔，確保各項(xiàng)工作指標(biāo)達(dá)標(biāo)。四、工作內(nèi)容（一）建立健全公司健康促進(jìn)體制機(jī)制、領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)機(jī)制，制定相關(guān)制度。公司公開承諾把創(chuàng)建健康促進(jìn)企業(yè)工作納入公司年度工作計(jì)劃中，合理安排工作；成立公司主要負(fù)責(zé)人牽頭、各部門參與的健康促進(jìn)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，定期召開工作會(huì)議，通報(bào)工作進(jìn)展。各部門梳理本部門與健康相關(guān)政策的落實(shí)情況，探索開展健康影響評(píng)價(jià)，結(jié)合實(shí)際情況制定促進(jìn)健康的公共政策。（二）健康促進(jìn)項(xiàng)目重點(diǎn)宣傳。公司辦公室要加大創(chuàng)建工作的宣傳力度，發(fā)揮公眾號(hào)宣傳優(yōu)勢(shì)，提升職工健康素養(yǎng)水平，提高職工的知曉率和參與度。健康素養(yǎng)促進(jìn)行動(dòng)。以提升職工科學(xué)健康觀、基本

4、醫(yī)療素養(yǎng)、慢性病防治素養(yǎng)、傳染病防治素養(yǎng)、婦幼健康素養(yǎng)、中醫(yī)養(yǎng)生保健素養(yǎng)為重點(diǎn)內(nèi)容，組織豐富多彩的宣傳教育活動(dòng)，提高健康素養(yǎng)促進(jìn)行動(dòng)的質(zhì)量和覆蓋面。.衛(wèi)生日主題活動(dòng)。在世界衛(wèi)生日、世界無煙日、全國高血壓日、聯(lián)合國糖尿病日、結(jié)核病日、艾滋病日等時(shí)段內(nèi)，深入開展健康主題活動(dòng)，普及健康知識(shí)，提高群眾參與程度，增強(qiáng)宣傳教育效果。堅(jiān)持日常宣傳教育與主題日宣傳教育活動(dòng)有機(jī)結(jié)合。（三）健康促進(jìn)企業(yè)建設(shè)。1.書面承諾創(chuàng)建健康促進(jìn)企業(yè)，動(dòng)員全體職工參與建設(shè)活動(dòng)。.各項(xiàng)健康促進(jìn)活動(dòng)有記錄，檔案資料管理規(guī)范。.積極開展無煙單位創(chuàng)建，嚴(yán)禁攜帶煙火進(jìn)入廠區(qū)。.每年開展4次健康講座。.積極組織職工參加體育運(yùn)動(dòng)，每年至少組織3次體育運(yùn)動(dòng)活動(dòng)。.積極參與創(chuàng)建活動(dòng)，職工對(duì)健康促進(jìn)企業(yè)的知曉率達(dá)70%以上。五、組織實(shí)施(一)成立組織機(jī)構(gòu)，抓好建設(shè)工作。為加強(qiáng)創(chuàng)建工作的規(guī)范管理，明確職責(zé)，組織實(shí)施各項(xiàng)目標(biāo)和工作任務(wù)，成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，主要負(fù)責(zé)擬定公司健康促進(jìn)企業(yè)建設(shè)工作的政策措施。（二）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，搞好協(xié)作配合。公司辦公室、安全監(jiān)察部、環(huán)保監(jiān)察部要充分發(fā)揮紐帶、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用，組織開展各項(xiàng)綜合干預(yù)活動(dòng)；要根據(jù)職責(zé)分工，確保全面完成創(chuàng)建任務(wù)。（三）加大宣傳力度

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