“風格和”通過精心收集，向本站投稿了18篇健康顧問的崗位職責，下面是小編收集整理后的健康顧問的崗位職責，供大家參考借鑒，歡迎大家分享。

篇1：健康顧問個人簡歷

劉xx

兩年以上工作經驗|男|28歲（19xx年2月22日）

居住地：北京

電話：155xxxxxx（手機）

E-mail：

最近工作[1年1個月]

公司：XX有限公司

行業(yè)：快速消費品

職位：高級健康顧問

學歷

學歷：本科

專業(yè)：營養(yǎng)學

學校：首都醫(yī)科大學

自我評價

本人性格開朗、熱情大方、吃苦耐勞、拼搏進取，并具有很強的時間觀念和適應能力，能夠以全新、樂觀的'姿態(tài)迅速進入工作。具備出色的學習能力并且樂于學習、敢于創(chuàng)新，不斷追求卓越。

求職意向

到崗時間：一個月之內

工作性質：全職

希望行業(yè)：快速消費品

目標地點：北京

期望月薪：面議/月

目標職能：高級健康顧問

工作經驗

20xx/3—20xx/4：XX有限公司[1年1個月]

所屬行業(yè)：快速消費品

1.應用MDI為顧客檢測身體。

2.每次的推廣活動上負責宣教。

3.針對其身體狀況，提出改善建議。

4.負責解答顧客的`咨詢。

20xx/8—20xx/2：XX有限公司[1年6個月]

所屬行業(yè)：快速消費品

健康管理部高級健康顧問

1.為顧客講解產品。

2.為本公司及經銷商培訓員工。

3.負責各分公司健康顧問的培訓、活動審批、報表管理、日常工作的督促。

教育經歷

20xx/9—20xx/6首都醫(yī)科大學營養(yǎng)學本科

證書

20xx/12大學英語四級

語言能力

英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）

篇2：置業(yè)顧問崗位職責

1、公司及項目的形象代言人

2、客戶與公司溝通的橋梁

3、專業(yè)的房地產置業(yè)咨詢者

4、把項目產品推銷給客戶的專家

篇3：美容顧問崗位職責

1.熱情周到地接待來訪顧客。

2.詳細了解顧客曾經使用過的產品，護理項目。先查閱客戶辨案，再為客人服務，若新客由美容顧問向客人以專業(yè)態(tài)度認真詢問顧客的需要和情況，詢問包括曾使用過的產品，曾做過的護理項目，對以往的產品或護理滿意或不滿意之外，通過這些溝通要達到幾個目的:

①了解顧客的需要;

②評估顧客的消費水平;

③顧客過去使用的產品該顧客是否適合，推介產品時作參考。仔細觀察顧客的皮膚，確切地了解顧客皮膚的真實情況，以便選用合適產品及美容項目。

3.為每位客人建立客戶個人檔案，交上述詢問過的資料及客人的護理項目、購買產品詳細記錄。

4.洋細分析客人皮膚并為客人設計護理課程，并需清晰地讓客人了解該項課程是針對他

(她)哪個皮膚問題,完成該課程能達到哪種改善效果，為客人設計家席護理產品，但只告訴客人若搭配家席護理效果才理想。

5.清晰地告訴美容助理及美容師為客人做那種護理課程。

6.繁忙時，仍應以熱情的態(tài)度招呼每一位客人，對需要等待的客人，及時送上飲品和雜志。

7.客人做完護理后，讓客人稍為休息，并同客人閑談一下，再為建議家席護理。

8.為客人開單結賬。

9.定期電話跟蹤服務，在適當?shù)娜兆淤浰托《Y物給客人,保持良好的客情關系。

-------------------華麗麗的分割線------------------

1.由店長管理，執(zhí)行店長下達的工作目標，完成銷售業(yè)績;

2.合理安排自己小組內的美容師的工作，并進行監(jiān)督管理;

3.負責顧客的電話預約及電話回訪;

4.負責會員資料、檔案的'完善及管理;

5.負責維持及提升美容院的業(yè)績;

6.提前做好顧客月行動表、月計劃表，確保業(yè)績順利完成;

7.負責監(jiān)督提升美容師專業(yè)知識、技術、銷售等綜合水平;

8.員工休假與客戶服務安排;

9.分析顧客、滿足顧客需求，為顧客設計合理的療程護理方案;

10.積極配合店長工作，起到呈上起下的作用;

11.每天向經理提交工作日志，總結當天工作情況;

12.每月提前兩天總結月計劃完成情況并做出下月月計劃表;

13.制定月計劃、周計劃、日計劃，鎖定目標，隨時關注目標完成情況;

14.負責店內側會的召開;

15.負責全店員工的技術培訓，包括面部、身體、儀器等，把員工培養(yǎng)成全能的技術人才;

16.培訓店內所有員工的專業(yè)知識及店內療程整合，找出產品，項目的特點以訴求的方式教到每個員工;

17.定期引進一些好的手法，改善店內員工的不足，定期到市場考察，及時做出項目改進及總結;

18.制定培訓及考核計劃(每 月提前一周)把計劃規(guī)劃到每月、每周、每天、每月月底做出總結;

19.于每月20日前收勸員工排班表”，并請店長核簽后公布;

20.每月考核美容師技術及理論知識。并將考核成績于30日前公布。

上一篇：高校黨總支書記工作職責  下一篇：區(qū)司法局工作職責

篇4： 置業(yè)顧問崗位職責

置業(yè)顧問職位要求

1、房地產相關專業(yè)；

2、有良好的溝通潛力和談判技巧；

3、遵守公司、分行各項規(guī)章制度，隨時隨地維護公司及分行的利益、名譽。

4、服從組織及領導，及時完成公司、分行交給的各項任務，努力完成公司的指標業(yè)績，并且不繼創(chuàng)造更高的業(yè)績。

置業(yè)顧問工作資料

1、主動維護公司聲譽，對本樓盤進行宣傳；

2、熱情接待，細致講解，耐心服務，務必讓客戶對我們帶給的服務表示滿意；

3、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設計、施工、管理狀況，了解房地產法律、法規(guī)以及相關交易知識，為客戶帶給滿意的咨詢；

4、制定個人銷售方案、計劃，嚴格按照公司的銷售價格及交房標準進行銷售；

5、挖掘潛在的客戶；

6、進行市場調查，并對收集的情報進行研究；

7、注意相關資料、客戶檔案及銷售狀況的保密；

8、及時向銷售部負責人反映客戶信息，以便公司適時改變銷售策略；

9、每一天記錄電話咨詢及客戶接待狀況；

10、協(xié)助解決客戶售后服務工作；

11、銷售部同事間要互相尊重，互相學習，以團隊利益為重；

12、做好對客戶的追蹤和聯(lián)系；

13、每一天做銷售小結，每月做工作總結；

14、維護售樓現(xiàn)場的設施的完好及清潔。

篇5： 置業(yè)顧問崗位職責

1、熱情接待，細致講解，耐心服務，務必讓客戶對服務表示滿意；

2、全面熟練地掌握樓盤的規(guī)劃、設計、施工、管理狀況，了解房地產法律、法規(guī)以及相關交易知識，為客戶帶給滿意的咨詢；

3、制定個人銷售方案、計劃，嚴格按照公司的銷售價格及交房標準進行銷售；

4、進行市場調查，并對收集的情報進行研究，挖掘潛在的客戶；

5、每一天記錄電話咨詢及客戶接待狀況；及時向銷售部負責人反映客戶信息，以便公司適時改變銷售策略；

6、做好對客戶的追蹤和聯(lián)系；協(xié)助解決客戶售后服務工作；

7、注意相關資料、客戶檔案及銷售狀況的保密；

8、每一天做銷售小結，每月做工作總結。

篇6： 置業(yè)顧問崗位職責

職位描述

崗位職責：

1、負責客戶的接待、咨詢工作，為客戶帶給專業(yè)的房地產置業(yè)咨詢服務；

2、陪同客戶看房，促成二手房買賣或租賃業(yè)務；

3、負責公司房源開發(fā)與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務協(xié)作關系。

崗位要求：

1、年齡在20—30周歲，大專以上學歷；

2、誠實守信，吃苦耐勞，具有良好的團隊精神；

3、能承受較強的工作壓力，愿意挑戰(zhàn)高薪；

4、普通話流利；

5、有相關經驗者優(yōu)先。

篇7： 置業(yè)顧問崗位職責

置業(yè)顧問主要崗位職責

1、維護公司利益，自覺遵守公司規(guī)章制度

2、努力完成公司下達的銷售任務，熟練各項工作操作流程

3、按時高質量完成日常單項工作，服從領導的安排

4、認真接待客戶，做好來訪、來電登記

5、認真做好每一天來訪和來電的數(shù)據(jù)統(tǒng)計，完成工作日志

6、熟記銷講和答客問的資料，用心演練，充分了解和熟悉本項目的產品

7、對周邊市場及項目定期進行調研，及時掌握競爭個案動態(tài)，發(fā)掘潛在客戶

6、認真參加公司組織的培訓，提高自己的專業(yè)潛力

7、為客戶帶給優(yōu)質的售前、售中、售后服務

8、收集客戶意見，及時向上反饋，為公司決策帶給參考

9、培養(yǎng)良好的團隊合作精神

篇8： 置業(yè)顧問崗位職責

置業(yè)顧問崗位職責：對專案經理負責

1、置業(yè)顧問務必遵守國家法律法規(guī)，遵守公司規(guī)章制度，服從公司工作安排；

2、務必敬業(yè)愛崗，盡職盡責，勤奮進取，有團隊精神，按要求、有素質地完成各項銷售工作和銷售任務；

3、嚴格保守公司機密，自覺維護公司利益，不謀取私利，不得做任何有損公司和客戶的.事，違反者必將追究其法律職責；

4、負責銷售過程中的客戶接待、客戶子追蹤、客戶成交、客戶回訪等工作，并及時完成《來人客戶登記表》、《來電客戶登記表》、《客戶洽談表》、《成交客戶統(tǒng)計表》及其其他銷售表格；

5、作好與客戶的交定、簽約、按揭辦理、交款、并協(xié)助交房等相關工作；

6、作好客戶資料及合同文本的整理、分析、存檔等工作，并負責個人客戶的簽約、房款催繳工作；

7、隨時學習與房地產相關知識，努力提高個人的業(yè)務潛力，用心學習銷售溝通技巧，并有效地運用到實際工作當中；

8、負責周邊樓盤的資料收集、狀況調查等市調工作；

9、負責在廣告刊登期間作好廣告的統(tǒng)計一覽表，認真做好各種現(xiàn)場信息的紀錄、統(tǒng)計工作，并提交業(yè)務主任；

10、熟練掌握樓盤的銷售策略，并負責將銷售過程中發(fā)生的問題真實地反饋給專案經理，及時與專案經理溝通；

11、專案經理可對置業(yè)顧問信息的真實性進行抽查，若發(fā)現(xiàn)作假行為，第一次扣發(fā)部分提成，第二次扣發(fā)全部提成，第三次直接開除；

12、每周進行工作總結，并結合自己的工作對公司的工作提出意見；

13、置業(yè)顧問應對營銷工作所提的意見和推薦書面向上級主管匯報，嚴禁越級上報，但能夠越級申訴；

14、每位置業(yè)顧問有職責承擔任何公共事務，也有職責和幫忙其他置業(yè)顧問盡快熟悉工作和提高銷售潛力；

15、維護公司形象和無形財產，嚴格保守公司資料、信息、制度及業(yè)務類信息；

16、持續(xù)專業(yè)服務工作態(tài)度，同事之間相互尊重、團結配合、互幫互學，共同進步；

17、培養(yǎng)忠誠客戶，提高客戶的滿意度時刻體現(xiàn)出客戶至上的公司形象。廣泛接交客緣，運用銷售技巧從不同角度開展工作，力求效益最大化；

18、常深入到銷售市場和廣大客戶中，耐心聽取和總結正反兩面的經驗；

19、以禮待客，用心做事。挖掘潛力，盡置盡責；

20、保守客戶保密，機智敏銳地化解銷售中的各種矛盾，有禮有節(jié)地對待每一位業(yè)內人士；

21、提交個人階段性工作計劃和總結；

22、隨時完成上級交辦的臨時性任務。

負責在廣告刊登期間作好廣告的統(tǒng)計一覽表，認真做好各種現(xiàn)場信息的紀錄、統(tǒng)計工作，并提交業(yè)務主任；熟練掌握樓盤的銷售策略，并負責將銷售過程中發(fā)生的問題真實地反饋給專案經理，及時與專案經理溝通；專案經理可對置業(yè)顧問信息的真實性進行抽查。

篇9：投資顧問崗位職責

1、負責對證券投資策略、資產配置方案進行研究；

2、協(xié)助投資顧問依托財富中心投研團隊服務資產100萬以上的高端客戶；

3、對內為營銷團隊提供專業(yè)知識支持，對外參加各種投資交流活動。

任職要求：

1、金融或相關專業(yè)，碩士研究生及以上學歷；

2、具有扎實的經濟、金融、投資等領域的相關理論知識，深厚的行業(yè)與公司研究能力，敏銳快捷的市場反應能力和較強的風險控制意識；

3、善于對宏觀經濟形勢和股票市場進行深入分析，為客戶提出行業(yè)配置以及投資策略建議；

4、具有嚴密的邏輯思維和分析判斷能力，良好的公眾演講能力和溝通能力；

5、有證券投資管理、資產管理或研究工作經驗、有管理運作大資金經歷或海外留學工作經歷者優(yōu)先。

經理崗位職責

1. 主持投資顧問部日常管理工作。

2. 落實營業(yè)部下達的各項任務和指標。

3. 負責團隊的建設、維護，負責內部培訓和考核工作。

4. 協(xié)調本部門內員工關系，培養(yǎng)團隊精神。

5. 完成營業(yè)部交辦的其他任務。

首席投資顧問

崗位描述：

1、首席投資顧問是營業(yè)部投資咨詢業(yè)務權威，制定營業(yè)部投資顧問團隊的發(fā)展規(guī)劃；

2、制定投資顧問部的客戶服務計劃；

3、根據(jù)總部的投資策略和股票池，制定本營業(yè)部的選股、選時策略；

4、研究金融衍生品的規(guī)則，為客戶提供相關的投資、套利咨詢服務；

5、通過舉辦投資報告會、理財講座等活動配合營銷團隊積極拓展客戶；

6、完成營業(yè)部交辦的其他任務。

首席投資顧問享有管理津貼，其個人研究成果必須與營業(yè)部全體投資顧問分享，應承擔營業(yè)部其他級別投資顧問的輔導、培訓工作。

初級投資顧問

崗位描述――

1、依托總部投資顧問及營業(yè)部首席投資顧問的指導，為客戶提供各種投資咨詢服務；

2、配合營銷團隊積極拓展新增客戶；為投資者舉辦小型講座，普及證券投資知識；

3、宣傳對投資者風險教育知識；完成營業(yè)部交辦的其他任務。

高級投資顧問

崗位描述――

1、依托總部及首席投資顧問的指導，為客戶提供各種投資咨詢服務；

2、為營業(yè)部存量客戶提供務類投資咨詢服務；

3、盤活存量資產；

4、配合營銷團隊積極拓展新增客戶；

5、為投資者舉辦中小型講座或中小型投資報告會，普及證券投資知識、宣傳對投資者風險教育知識；

6、完成營業(yè)部交辦的其他任務。

篇10：投資顧問崗位職責

一、崗位職責

1、負責維護或協(xié)助高級投資顧問維護重點客戶的客戶關系；

2、根據(jù)公司經紀業(yè)務客戶服務相關規(guī)定，了解客戶，包括但不限于客戶資產狀況、風險偏好和風險承受能力，并完善客戶資料；

3、充分運用公司的產品和服務并根據(jù)“適當性原則”為客戶提供相關產品和咨詢服務，同時完成適當產品的銷售；

4、在服務好指定客戶的同時，完成“轉介紹”客戶的開發(fā)；

5、管理指定客戶的傭金浮動；

6、完成客戶服務工作日志和客戶服務記錄；

7、所屬營業(yè)部安排的其他職責。

二、招聘條件

主要面向應屆畢業(yè)生進行招聘：

1、年齡要求：35歲以下；

2、學歷要求：屆全日制碩士研究生以上學歷，博士研究生學歷者優(yōu)先，特別優(yōu)秀者可放寬至本科學歷；

3、專業(yè)要求：金融或財經類相關專業(yè)；

4、學校要求：原則上優(yōu)先錄用國家教育部“211工程”高校、國家“985工程”高校畢業(yè)或國（境）外知名院校畢業(yè)生；

5、經驗要求：無；

6、其他要求：認同公司價值觀與企業(yè)文化，對投資分析和客戶服務有較強的興趣，形象氣質佳，性格外向，具有良好的溝通表達能力和較強的客戶關系服務能力，有券商實習經歷、通過證券從業(yè)資格考試者優(yōu)先。

高級投資顧問崗位職責及崗位要求

一、崗位職責

1、負責維護指定客戶（財智匯客戶或財富匯客戶）的客戶關系；

2、根據(jù)公司經紀業(yè)務客戶服務相關規(guī)定，了解客戶，包括但不限于客戶資產狀況、風險偏好和風險承受能力，并完善客戶資料；

3、充分運用公司提供的產品和服務并根據(jù)“適當性原則”為客戶提供相關產品和咨詢服務，同時完成適當產品的銷售；

4、在服務好指定客戶的同時，完成“轉介紹”客戶的開發(fā)；

5、負責所轄客戶的傭金管理；

6、對所管轄的投資顧問或投資顧問助理進行日常管理、培訓，檢查工作日志和客戶服務記錄；

7、所在營業(yè)部安排的對外投資咨詢活動

8、所屬營業(yè)部安排的其他職責。

二、招聘條件

主要面向社會在職人員進行招聘：

1、年齡要求：35歲以下，從業(yè)時間超過5年的其它證券公司營業(yè)部首席分析師年齡可放寬至40歲；

2、學歷要求：大學本科以上學歷；

3、專業(yè)要求：金融專業(yè)或財經類相關專業(yè)；

4、經驗要求：具有3年以上證券從業(yè)經歷，有證券客服工作經驗者優(yōu)先；

5、資格要求：具備證券投資咨詢執(zhí)業(yè)資格以及基金從業(yè)或銷售資格；具有其他資格按外部

監(jiān)管要求執(zhí)行；

6、其他要求：認同公司價值觀與企業(yè)文化，對投資分析和客戶服務有較強的興趣，形象氣質佳，性格外向，具有良好的溝通表達能力和較強的客戶關系服務能力。

崗位：營銷總監(jiān)助理

一、崗位職責

1、客戶開發(fā)與維護

2、負責管理各區(qū)域的營銷計劃的制定和實施

3、負責管理區(qū)域隊伍的建設和日常管理工作

4、定期組織營銷活動

5、協(xié)助營銷主管做好團隊各項工作

6、有良好的接人待物能力，協(xié)助營銷主管維護銀行、保險等關聯(lián)金融機構的友好合作關系

7、有強烈的責任心，能吃苦耐勞、勤勉盡責

二、招聘條件

1、年齡要求：35歲以下；

2、學歷要求：2011屆全日制碩士研究生以上學歷，博士研究生學歷者優(yōu)先，特別優(yōu)秀者可放寬至本科學歷；

3、專業(yè)要求：金融專業(yè)或市場營銷專業(yè)；

4、學校要求：原則上優(yōu)先錄用國家教育部“211工程”高校、國家“985工程”高校畢業(yè)

或國（境）外知名院校畢業(yè)生；

5、經驗要求：無；

6、其他要求：認同公司價值觀與企業(yè)文化，對市場營銷和客戶服務有較強的興趣，形象氣質佳，性格外向，具有良好的溝通表達能力和較強的客戶關系服務能力，有券商實習經歷、通過證券從業(yè)資格考試者優(yōu)先。

[投資顧問崗位職責]

篇11：置業(yè)顧問崗位職責范本

置業(yè)顧問是在售樓處通過現(xiàn)場服務引導客戶購買，促進樓盤銷售，為客戶提供投資置業(yè)的專業(yè)化、顧問式服務的綜合性人才。

1、向項目主管負責;

2、維護公司利益，自覺遵守公司規(guī)章制度;

3、努力完成公司下達的銷售定額。

4、按時高質完成上級分配的部門日常單項工作，服從領導;

5、熟悉產品、了解市場、發(fā)掘潛力客戶;

6、為客戶提供優(yōu)質的售前、售中、售后服務;

7、收集客戶意見，及時向上反饋;

8、培養(yǎng)良好的團隊合作精神;

篇12：置業(yè)顧問崗位職責范本

置業(yè)顧問由銷售部經理任命，并上報項目總監(jiān)，由銷售經理管理，向銷售經理及銷售主管匯報工作。

案前準備期

1、項目周邊的市場和項目進行調研，充分了解周邊的詳細情況

2、熟記銷講和答客問的內容，積極演練，充分了解和熟悉本項目的產品

3、認真登記來電、來訪登記表

4、在銷售經理的帶領下完成開盤演練

5、遵守各項管理制度

6、完成銷售前期的其它準備工作

項目銷售期

1、認真接待每一位進入案場的客戶，做好來訪、來電登記

2、按質按量完成項目組布置的銷售任務和其他工作任務

3、遵守各項管理制度，熟練各項工作操作流程

4、對周邊市場及項目定期進行調研，及時掌握競爭個案動態(tài)，為公司創(chuàng)造新資源

5、認真參加公司組織的培訓，提高自己的專業(yè)能力

6、認真負責的催繳客戶余款，保證開發(fā)商的資金回籠

項目結案期

1、與客戶保持良好的關系，做好售后服務，保持良好的禮儀規(guī)范

2、做好結案的各項相關工作

3、余款的催繳

篇13：置業(yè)顧問崗位職責范本

1、維護公司利益，自覺遵守公司規(guī)章制度

2、努力完成公司下達的銷售任務，熟練各項工作操作流程

3、按時高質量完成日常單項工作，服從領導的安排

4、認真接待客戶，做好來訪、來電登記

5、認真做好每天來訪和來電的數(shù)據(jù)統(tǒng)計，完成工作日志

6、熟記銷講和答客問的內容，積極演練，充分了解和熟悉本項目的產品

7、對周邊市場及項目定期進行調研，及時掌握競爭個案動態(tài)，發(fā)掘潛在客戶

6、認真參加公司組織的培訓，提高自己的專業(yè)能力

7、為客戶提供優(yōu)質的售前、售中、售后服務

8、收集客戶意見，及時向上反饋，為公司決策提供參考

9、培養(yǎng)良好的團隊合作精神

篇14：置業(yè)顧問崗位職責范本

一星級置業(yè)顧問崗位職責

1、按照服務流程執(zhí)行客戶接待與促銷

2、及時填寫客戶檔案并維護客戶

3、及時填寫銷售日報表

4、執(zhí)行簽訂或解除銷售合同

5、執(zhí)行按揭手續(xù)

6、執(zhí)行交房、退房手續(xù)

7、執(zhí)行SP活動

8、執(zhí)行常規(guī)市調

9、案場環(huán)境的日常維護

10、顧客抱怨接待

11、協(xié)助別的置業(yè)顧問進行客戶接待與促銷

12、經理或主管安排的其他事項

二星級置業(yè)顧問崗位職責

13、其他置業(yè)顧問不在時的職務代理人

14、獨立完成市調報告

15、客戶抱怨及投訴的協(xié)助處理

16、日常剪報整理

三星級置業(yè)顧問崗位職責

17、負責新置業(yè)顧問帶訓工作

18、協(xié)助團體客戶的接待與促銷

19、負責小團隊業(yè)績的跟蹤與任務的分配

20、主持晨會

21、獨立完成市場分析報告

22、協(xié)助完成周分析報表

四星級置業(yè)顧問崗位職責

23、案場環(huán)境、儀容儀表監(jiān)督

24、協(xié)助主管完成常規(guī)SP活動的組織與安排

25、提出銷售策略、媒體策略等建議

26、協(xié)助經理完成兩次的員工溝通

27、每月做1天的當值經理，行使經理的職責

篇15：會籍顧問崗位職責

1、根據(jù)會所客戶群，制定并完成銷售計劃;

2、采用有效的公關方式建立客戶關系，促進持續(xù)合作;

3、保持良好的企業(yè)形象和客戶關系，提升客戶對公司和品牌的認知;

4、負責協(xié)調解決客戶遇到的各類問題，為客戶提供優(yōu)質服務和解決方案，維護客戶穩(wěn)定;

5、有商業(yè)敏感度，做好潛在客戶的發(fā)掘，銷售渠道的發(fā)開及維護;

6、收集、匯總客戶相關市場，對市場動態(tài)進行分析，為公司決策提供支持;

7、上級主管安排的其他任務。

篇16：會籍顧問崗位職責

1、負責健身中心的會員卡銷售及推廣工作;

2、與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績;

3、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。

篇17：會籍顧問崗位職責

1、負責完成分解下的任務指標;

2、搜集目標客戶信息，整理匯總各客戶信息，篩選客戶進行見面接洽;

3、搜集競爭對手價格、推廣等營銷策略，分析統(tǒng)計并上報;

4、參與制定項目規(guī)劃布局和租金政策的過程，及時提出可行性建議;

5、聯(lián)絡、走訪客戶，宣傳項目優(yōu)勢和政策。

1、依據(jù)項目目標制定詳細項目實施計劃，并按計劃完成相應工作；

2、負責ERP項目實施工作，進行項目的進度控制、質量控制和成本控制；

3、進行詳細需求調研、分析與確認工作；

4、進行項目實施文檔計劃、報告、總結等的'編制及歸檔管理工作；

5、完成方案測試，問題處理。整理和編寫業(yè)務流程文檔，完成相應報告。

任職要求：

1、大專以上學歷，計算機、信息技術相關專業(yè)畢業(yè)；

2、熟悉ERP軟件，了解基本的ERP原理；

3、有2年以上服裝行業(yè)ERP實施經驗，熟悉ERP實施流程；

4、較強的分析、規(guī)劃、組織，良好的業(yè)務理解能力，能夠挖掘業(yè)務的深層次需求；

5、優(yōu)秀的溝通表達能力，有責任心；

6、具有良好的團隊合作精神，能夠承受高強度的工作壓力。

【健康顧問的崗位職責】相關文章：

1.服務顧問崗位職責

2.置業(yè)顧問崗位職責

3.銷售顧問崗位職責

4.理財顧問崗位職責

5.投資顧問崗位職責

6.置業(yè)顧問簡單崗位職責

7.課程顧問崗位職責

8.健康顧問求職簡歷

9.獵頭顧問的崗位職責

10.戰(zhàn)略咨詢顧問崗位職責

相關知識

健康顧問崗位職責匯編(11篇)
瘦身顧問崗位職責
健康顧問崗位職責
【瘦身顧問崗位職責】
【健康連鎖健康顧問崗位職責】
減肥顧問崗位職責
營養(yǎng)健康顧問崗位職責.docx
瘦身顧問崗位職責工作內容
瘦身顧問崗位職責（工作內容，是做什么的）
營養(yǎng)健康顧問崗位職責（工作內容，是做什么的）

網(wǎng)址: 健康顧問的崗位職責（合集18篇） http://m.u1s5d6.cn/newsview507507.html