HR怎樣省心選擇健康體檢
每年一二季度,都是企業(yè)HR開始體檢項目采購的小高峰。通過年度體檢計劃,幫助員工進行身體健康情況掃描,起到預防未病的效果。
但在企業(yè)實際執(zhí)行中,會遇到不少痛點問題,使得體檢計劃難以達成理想效果。
01
體檢項目推進痛點
◆ 機構對接復雜
企業(yè)規(guī)模大,人員全國分散,選擇供應商需要考量多方因素,尤其是全國落地企業(yè),需要綜合考慮各地服務商的能力和價格,甚至需要對接多個供應商。
◆ 體檢周期長難以覆蓋全流程
由于員工分布在不同區(qū)域,且工作繁忙,難以集中時間進行體檢,導致體檢周期過長。員工對體檢過程的服務質量不滿意,對體檢流程和注意事項不夠了解,體檢之后沒人管,沒有真正解決健康問題。
◆ 體檢效果難體現(xiàn)
體檢結束后,沒有針對性的健康改善方案,幫助員工提升健康狀況。同時企業(yè)也不掌握員工的整體健康情況,難以預知健康風險,做出有效的預防,并針對性指導后續(xù)的健康類福利項目選擇。
◆ 員工參與熱情低
員工對體檢活動缺乏興趣,參與度不高,同時員工對體檢的價值,好處缺乏了解,對體檢報告中體現(xiàn)出的問題無所適從,難以找到適合自己的健康計劃,導致企業(yè)難以建立起良好的健康氛圍。
◆ 高管方案難以制定
公司高管對體檢服務的整體滿意度較低,由于缺乏專門的VIP服務,使得高管們在體檢過程中感到不夠受重視。
02
體檢方案設計
在進行企業(yè)體檢方案設計時,易才的健康體檢解決方案基于20余年的企業(yè)客戶服務經驗,綜合企業(yè)的實際痛點問題,及專業(yè)服務能力,幫助企業(yè)落地體檢項目計劃,提升員工對體檢項目的重視度,助力企業(yè)構建健康職場氛圍。
◆ 項目定制
易才專業(yè)顧問會根據企業(yè)的人員基本情況(如年齡、工種、性別、所在地區(qū)、職位等),體檢項目預算、執(zhí)行時間、預期效果等,幫助企業(yè)制定適合的體檢方案。包括體檢項目的選擇、人員加項的設計、供應商的匹配等。
對于高層管理者,易才專業(yè)健康顧問也可以依據企業(yè)預算,提供針對性的高管體檢服務,從體檢項目設計、體檢過程管理、到體檢結果健康應用的全流程VIP服務。
◆ 平臺搭建
員工可以自主使用易百匯EZ.Care平臺進行體檢的預約、項目選擇及加項選購、體檢報告查詢及針對性的改善方案獲取?;谄髽I(yè)體檢方案,員工還可在平臺為家屬選擇體檢套餐。
同時,易百匯平臺還支持與企業(yè)的OA系統(tǒng)、人力資源系統(tǒng)對接,便于員工使用。HR則可以通過易百匯平臺實時了解體檢項目進展,及公司整體健康數據。
◆ 全流程控制
由于體檢項目一般實施周期較長,易才將傳統(tǒng)的體檢提升成“健康體檢季”的概念,變低頻體驗為長期跟蹤式健康管理。
易才的專業(yè)團隊在體檢的前、中、后階段,提供包括健康宣導、檢中催促、供應商管理、報告解讀、突出事件處理等全流程服務支持。
◆ 體檢結果分析與應用
體檢項目完成后,易才能為企業(yè)出具詳細的健康體檢分析報告,讓HR充分了解企業(yè)員工的整體健康狀況,常見問題等。
另外,易才也可提供專業(yè)的健康改善方案、落地健康講座、保險方案設計等服務,讓體檢結果得以充分應用,幫助企業(yè)改善員工整體健康問題。
◆ 健康氛圍打造
企業(yè)開啟體檢項目后,易才專業(yè)健康顧問基于體檢項目全流程,推出豐富的健康宣導,提升員工對自身健康的重視程度,樹立自己是健康第一責任人的意識。
包括檢前宣導,向員工充分介紹本期方案及特點,建立員工參與積極性;健康氛圍打造,如宣傳海報、體檢知識推文、體檢事項催辦、體檢報告查詢與解讀等,幫助企業(yè)營造健康職場環(huán)境。
03
易才健康體檢季解決方案
易才健康體檢季解決方案為企業(yè)員工和家屬提供便捷式體檢服務。消除傳統(tǒng)體檢檢前、檢后服務鏈脫節(jié)的弊端,讓員工檢前能咨詢,檢后有人管。為企業(yè)建立覆蓋預防+體檢+治療+健管一體化服務模式,用健康串聯(lián)起企業(yè)與員工之間的緊密聯(lián)系。
根據企業(yè)健康數據分析,提升員工整體健康水平,助力企業(yè)降低支出與用工風險。通過多維運營活動,提升員工體檢項目參與度,打造健康職場氛圍,增強員工健康福利感知。同時通過智能服務,為員工提供一對一的體檢報告解讀,讓員工的體檢真正有效。
易才健康體檢季解決方案以長期跟蹤式健康管理為核心,以易百匯平臺為載體,結合定制專屬體檢套餐與一體化服務,為企業(yè)打造煥然一新的健康職場。
易才不僅能夠為企業(yè)提供健康體檢季解決方案,更有全面的健康福利服務。在多年的企業(yè)福利服務基礎上,依托強大的平臺能力,專業(yè)的產品整合能力,資深的落地服務團隊,以及豐富的運營手段,集中整合的更適合中國企業(yè)的一站式健康福利解決方案。
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