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工作壓力量表

來(lái)源:泰然健康網(wǎng) 時(shí)間:2024年12月16日 15:51

該問卷是用來(lái)檢測(cè)您所認(rèn)知的壓力來(lái)源,請(qǐng)依您在工作上的實(shí)際情況及知覺的壓力程度作答,請(qǐng)您以科學(xué)的態(tài)度和高度的責(zé)任心,依您的實(shí)際情況逐題作答,非常感謝您的配合與支持!

* 廠別

XIA 1XIA 2

* 性別

男女

* 婚姻狀況

已婚未婚

* 您的年齡段:

18歲以下18~2526~3031~4041~5051~6060以上

* 職位

DABUYER

* 1.工作任務(wù)數(shù)量過大

非常不同意比較不同意一般比較同意非常同意

* 2.工作任務(wù)復(fù)雜性程度較高

非常不同意比較不同意一般比較同意非常同意

* 3.經(jīng)常需要加班

非常不同意比較不同意一般比較同意非常同意

* 4.經(jīng)常被要求在緊迫的時(shí)間內(nèi)完成工作任務(wù)

非常不同意比較不同意一般比較同意非常同意

* 5.工作考核標(biāo)準(zhǔn)較高,需要付出很大的努力

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* 6.不太清楚自己的工作職責(zé)

非常不同意比較不同意一般比較同意非常同意

* 7.不太清楚領(lǐng)導(dǎo)是否滿意我的工作

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* 8.沒有明確的工作計(jì)劃和目標(biāo)

非常不同意比較不同意一般比較同意非常同意

* 9.同時(shí)從兩個(gè)或多個(gè)人那兒接到相互沖突的工作要求

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* 10.與同事相處有摩擦或不太愉快

非常不同意比較不同意一般比較同意非常同意

* 11.工作上不能得到同事的支持,同事對(duì)我冷漠

非常不同意比較不同意一般比較同意非常同意

* 12.領(lǐng)導(dǎo)不太容易相處

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* 13.部門間關(guān)系較為冷淡(比如IQA,SQE,WH,PM...)

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* 14.不清楚公司遠(yuǎn)景或未來(lái)的發(fā)展方向

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* 15.晉升競(jìng)爭(zhēng)激烈,晉升困難,不明確自我職業(yè)生涯規(guī)劃

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* 16.工作中很難學(xué)到新的知識(shí)和技能

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* 17.工作缺乏穩(wěn)定感和安全感,隨時(shí)有失業(yè)的危險(xiǎn)

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* 18.目前的工作不是我理想的職業(yè)

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* 19.組織政策(如薪酬制度、考核制度等)缺乏公平

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* 20.領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力較為集中,很多時(shí)候都是領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)了算

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* 21.很少參與企業(yè)決策活動(dòng)

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* 22.職業(yè)技能低帶來(lái)的壓力

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* 23.有時(shí)工作與個(gè)人(家庭)生活存在沖突

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* 24.身體狀況常常不能滿足工作需要,下班感到疲憊不堪

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* 25.不得不帶工作回家做

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* 26.工作性質(zhì)使我失去了很多與家人、朋友相聚的機(jī)會(huì)

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* 27.我的工作得不到家人的理解

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* 28.與供應(yīng)商或其他部門溝通困難(舉例哪些供應(yīng)商或部門)

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* 29.工作環(huán)境欠缺人性化(如公司控管嚴(yán)密使行為受限)

非常不同意比較不同意一般比較同意非常同意

* 30.上司和同事的人員變動(dòng)比較頻繁帶來(lái)的壓力

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