職位詳情

杭州 · 3-5年 · 本科

應用工程師-BI  崗位職責： 1、參與信息部應用系統(tǒng)的規(guī)劃和實施，充分了解公司業(yè)務的運作過程，設計滿足現(xiàn)狀和未來發(fā)展的系統(tǒng)架構(gòu)，收集業(yè)務需求并在深入調(diào)研業(yè)務需求的基礎上輸出系統(tǒng)解決方案； 2、針對不同的用戶、部門，通過前期調(diào)研，了解業(yè)務需求，設計業(yè)務藍圖； 直聘3、根據(jù)項目計劃完成系統(tǒng)的個性化配置和部署工作，編寫系統(tǒng)用boss戶手冊，對最終用戶進行培訓工作； 4、負責公司業(yè)務系統(tǒng)BOSS直聘日常應用，確保對公司經(jīng)營提供有效的信息化支撐。 任職資格：1、大學本科及以上，計算機、信息管理以及相關專業(yè)； 2、3年以上相關工作經(jīng)驗， 精通BI系統(tǒng)，熟悉OA、ERP、WMS等企業(yè)常用信息系統(tǒng)，有ETL、數(shù)倉及建模經(jīng)驗優(yōu)先，有帆軟BI系統(tǒng)建設經(jīng)驗優(yōu)先； 3、至少熟悉一種關系數(shù)據(jù)庫：ORACLE、SQL Server、DB2等，具備來自BOSS直聘一定的PL/SQL等相關工具使用能力，有開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；  4、具有較強的知識轉(zhuǎn)移能力，有相關企業(yè)內(nèi)訓經(jīng)驗優(yōu)先； 5、具備良好的表達、溝通和BOSS直聘協(xié)調(diào)能力，分析與解決問題的能力，具有一定的項目掌控能力與執(zhí)行力，深刻掌握軟件項目實施方法論，具備較強的解決方案文檔整理輸出能力。

職位詳情

杭州 · 5-10年 · 本科

職位描述 1、負責公司企業(yè)級大數(shù)據(jù)平臺設計和研發(fā)； 2、保障大數(shù)據(jù)平臺的高穩(wěn)定、高可用，持續(xù)優(yōu)化系統(tǒng)性能和體驗； 3、洞察大數(shù)據(jù)技術前沿，BOSS直聘引入高價值技術流入公司， 從技術角度推動產(chǎn)品優(yōu)化。 任職要求 1、有過500+節(jié)點Ambari大數(shù)直聘據(jù)集群開發(fā)&運維工作經(jīng)驗，具備ambari二次開發(fā)能力； 2、至少熟練掌握如來自BOSS直聘下一種語言 Java/Python/Scala； 3、熟練掌握Hadoop Ecosystem (3.1以上)，熟悉多種新/舊有價值的特性； 4、熟練使用Am直聘bari+HDP等自動化運維平臺，了解bigtop； 5、了解多租戶架構(gòu)，Kerberos、Sentry、Ranger等權限框架； 6、有數(shù)據(jù)湖iceberg/pamion平臺維護經(jīng)驗優(yōu)先。

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