名流健康 分公司總經(jīng)理 招聘（工資待遇要求）

名流健康 分公司總經(jīng)理 薪酬區(qū)間: 20K - 50K，其中100%的崗位拿￥20-50K

***?20-30K***?30-50K

名流健康 分公司總經(jīng)理 薪酬區(qū)間：20K-50K，最多崗位拿 20-30K，取自近一年 4 個(gè)相關(guān)崗位，截至 2025-04-24

說明：崗位平均工資是以企業(yè)發(fā)布的招聘崗位為分析依據(jù)，建議結(jié)合職位類型及學(xué)歷地區(qū)經(jīng)驗(yàn)等查看。

名流健康 分公司總經(jīng)理 歷年工資變化

說明：數(shù)據(jù)取決于當(dāng)年在線職位薪酬樣本，并不能完全代表企業(yè)內(nèi)部真實(shí)情況。僅供參考。

招聘學(xué)歷要求：大專最多

名流健康 分公司總經(jīng)理 需要什么學(xué)歷？大專占比最多，占100%

按學(xué)歷統(tǒng)計(jì)

大專￥32.5K

名流健康 分公司總經(jīng)理 工資按學(xué)歷統(tǒng)計(jì)，大專工資￥32.5K。

招聘經(jīng)驗(yàn)要求：5-10年最多

名流健康 分公司總經(jīng)理 需要什么經(jīng)驗(yàn)？5-10年占比最多，占100%

名流健康 分公司總經(jīng)理 招聘地區(qū)：主要分布在合肥，蕪湖

名流健康 分公司總經(jīng)理 在哪些城市有辦公地點(diǎn)？ 主要分布如下：合肥占50%，想知道其他城市分別占比多少？請(qǐng)點(diǎn)擊該模塊查看，統(tǒng)計(jì)依賴近一年招聘職位，僅供參考。

名流健康 分公司總經(jīng)理 歷年需求趨勢(shì)

名流健康 分公司總經(jīng)理 是做什么的

取自名流健康近一年相關(guān)招聘職位

蕪湖無為-分公司總經(jīng)理-30W、股權(quán)激勵(lì)

蕪湖-無為市 |5-10年 |大專以上

20000-30000

崗位職責(zé):
1. 全面負(fù)責(zé)體檢中心業(yè)務(wù)和行政管理工作，是本中心醫(yī)療質(zhì)量，安全管理和持續(xù)改進(jìn)*責(zé)任人；
2.同時(shí)對(duì)體檢質(zhì)量進(jìn)行把關(guān)，監(jiān)督所有檢查項(xiàng)目的安全及質(zhì)量；
3.作為*負(fù)責(zé)督促醫(yī)護(hù)人員嚴(yán)格執(zhí)行體檢中心規(guī)章制度和科室工作制度，為客戶提供人性化的服務(wù)；
4.參與制訂公司營銷戰(zhàn)略，根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷組合策略和營銷計(jì)劃;
5.年度營銷目標(biāo)分解，組織實(shí)施并完成各團(tuán)隊(duì)的營銷任務(wù)；
6.定期對(duì)市場營銷環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析，及時(shí)調(diào)整營銷策略和計(jì)劃，確保完成營銷目標(biāo)和計(jì)劃；
7.嚴(yán)格執(zhí)行公司企業(yè)文化的營銷系統(tǒng)內(nèi)部規(guī)章制度、人員崗位職責(zé)及權(quán)限管理，保證公司業(yè)務(wù)正常運(yùn)轉(zhuǎn)；
8.組織及實(shí)施營銷人員梯隊(duì)建設(shè)及精英培養(yǎng)計(jì)劃;重大營銷合同的談判與簽訂。
任職資格:
1. 大專以上學(xué)歷，市場營銷、銷售管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)；
2. 年齡29-40歲，優(yōu)秀者可以放寬；
3.至少具備5年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)，從事過連鎖門店店長或者快消行業(yè)銷售總監(jiān)崗位工作；
4.具備很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和談判能力；
5.具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，組建和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富，以往銷售業(yè)績良好；
6.善于協(xié)調(diào)、溝通，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)及強(qiáng)烈的主人翁意識(shí)；
7.較強(qiáng)的心理承受能力及工作主動(dòng)性，敢于挑戰(zhàn)；
8.具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力；
9.良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強(qiáng)的感召力和凝聚力；
10.較強(qiáng)的洞察力、組織能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

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滁州天長-分公司總經(jīng)理-30W、股權(quán)激勵(lì)

滁州-天長市 |5-10年 |大專以上

20000-30000

安徽分公司總經(jīng)理

合肥-包河區(qū) |5-10年 |大專以上

30K～40K

熱門公司分公司總經(jīng)理招聘薪酬

分公司總經(jīng)理（合肥） 蘇州英格瑪人力資源有限公司 合肥-蜀山區(qū) | 5-10年 | 本科以上 ￥2萬-3萬 分公司總經(jīng)理 合肥惠利普電機(jī)有限公司 合肥-肥西縣 | 5-10年 | 本科以上 ￥2.1萬-3.5萬 分公司總經(jīng)理（阿米巴總經(jīng)理） 蘇州英格瑪創(chuàng)業(yè)投資中心（有限合伙） 合肥-蜀山區(qū) | 大專以上 分公司總經(jīng)理 高卓（黑龍江）商業(yè)發(fā)展有限公司 合肥-包河區(qū) | 3-5年 | 大專以上 分公司總經(jīng)理助理 安徽方中科技集團(tuán)有限公司 合肥-瑤海區(qū) | 3-5年 分公司總經(jīng)理/銷售總監(jiān) 英格瑪（蘇州）控股有限公司 合肥-經(jīng)開區(qū) | 5-10年 | 大專以上

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合肥 分公司總經(jīng)理 工資多少？拿30-50K工資占比最多

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