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北京同仁堂是中藥行業(yè)著名的老字號，創(chuàng)建于清康熙八年（1669年），在三百多年的歷史長河中，歷代同仁堂人恪守“炮制雖繁必不敢省人工，品味雖貴必不敢減物力”的傳統(tǒng)古訓，樹立“修合無人見 存心有天知”的自律意識，確保了同仁堂金字招牌的長盛不衰。 為順應時代發(fā)展的潮流，同仁堂與國務院發(fā)展研究中心共同設計了集團未來十年的發(fā)展戰(zhàn)略。在整體框架下，集團將發(fā)展現(xiàn)代制藥業(yè)、零售藥業(yè)和醫(yī)療服務三大板塊，配套形成“1032”工程，即十大公司、兩大基地、兩個院、兩個中心的產(chǎn)業(yè)布局，使同仁堂成為以現(xiàn)代中藥為核心、發(fā)展生命健康產(chǎn)業(yè)、國際馳名的中醫(yī)藥集團，全面提升現(xiàn)有的生產(chǎn)經(jīng)營及管理水平，實現(xiàn)中醫(yī)藥現(xiàn)代化發(fā)展的新格局。 北京同仁堂健康藥業(yè)（福州）有限公司系北京同仁堂健康藥業(yè)集團公司的全資子公司，于2004年1月成立，主要從事保健品、保健飲料、食品、中藥飲片的開發(fā)和生產(chǎn)。 公司座落在交通方便、環(huán)境優(yōu)美的福州市金山工業(yè)集中區(qū)橘園洲工業(yè)園，廠區(qū)占地15畝，嚴格按照《保健食品良好生產(chǎn)規(guī)范》、《藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范》設計施工建設。2004年11月通過保健食品GMP認證，2005年8月通過中藥飲片GMP認證，2007年12月通過福建省高新技術企業(yè)認定。
PHP系統(tǒng)開發(fā)工程師2人 月薪6000-10000元
1
1、依據(jù)公司軟件要求參與系統(tǒng)功能開發(fā)與運維；
2、負責數(shù)字化工廠系統(tǒng)解決方案設計、系統(tǒng)架構(gòu)規(guī)劃、系統(tǒng)應用實施與項目全周期管理；
3、負責公司應用系統(tǒng)的技術運維；
4、完成上級交辦的其他任務。
1、精通PHP，并熟悉PHP MVC；
2、精通MYSQL，SQLServer等關系型數(shù)據(jù)庫開發(fā)，熟悉數(shù)據(jù)庫設計及優(yōu)化；
3、熟悉Jquery / AJAX / DIV+CSS / Bootstrap / Easyui 等前端框架的開發(fā)；
4、良好的編碼風格和編程習慣；
5、2至3年系統(tǒng)開發(fā)，系統(tǒng)數(shù)據(jù)編程工作經(jīng)驗優(yōu)先。
藥學QC2人 月薪3500-5000元
2
1、完成實驗室顯微鑒別、薄層鑒別等崗位檢驗工作；
2、協(xié)助和完成實驗室其他檢測工作以及日常事務
1、本科以上學歷，中藥學專業(yè)及相關專業(yè)；
2、一年以上工作經(jīng)驗者有限，熟悉常見中藥材基本知識。
設備維修部經(jīng)理1人
3
1、審核并確認備件零部件的月采購計劃，定期審理備件出入庫的月統(tǒng)計報表和設備定檢臺賬的更新情況；
2、管理設備倉庫的備件庫存使用情況及說明書、定檢報表及其他文件檔案的歸檔存放；
3、制訂設備管理制度和操作規(guī)程；
4、在發(fā)生設備故障的情況下，第一時間組織有關人員對設備、設施進行故障的排除，恢復生產(chǎn)；
5、負責制定公司節(jié)能、降耗、設備改良改造措施方案，負責組織設備部有關人員對生產(chǎn)、辦公、宿舍區(qū)方面的機電設備定期維護工作；
6、在設備運行中，若發(fā)現(xiàn)重大問題應及時向廠長匯報，并做出相應的處理措施；
8、負責組織相關人員對備件損耗和設備報廢的確認工作，并報廠長批準；
9、完成廠長交辦的其它工作。
1、機械或機電專業(yè)大專以上學歷；
2、具有八年以上食品或醫(yī)藥行業(yè)設備維護、檢修經(jīng)驗及三年以上團隊管理工作經(jīng)驗；
3、有較強的設備維護動手能力和部門組織協(xié)調(diào)能力，統(tǒng)籌管理設備部各人員的工作落地；
4、能熟練使用excel、word的相關操作，及基本電腦操作技能；
5、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、責任心強，有一定的抗壓意識，能夠接受加班。（提供加班工資）
CAD機修技工3人
4
、負責公司設備設施的安裝、維護維修工作，負責設備的點檢保養(yǎng)工作；
2、負責設備巡檢及年度維保計劃的執(zhí)行，對設備主題部分進行解體檢查和調(diào)整工作，必要時對達到規(guī)定磨損限度的零件加以更換；
3、參與設備現(xiàn)場安裝調(diào)試，協(xié)助安裝人員完成設備的安裝調(diào)試工作；
4、填寫設備大、中修記錄，保管好原始資料。
5、利用CAD制圖，對廠區(qū)、宿舍、食堂等施工地域進行平面圖、管線圖、施工圖的繪制。
1、機電一體化專業(yè)，中專以上學歷，大專、本科優(yōu)先；
2、熟悉CAD制圖，對機修管線分布及施工圖的繪制有一年以上經(jīng)驗，優(yōu)先考慮；
3、有從事制藥行業(yè)的相關設備維修維護工作的優(yōu)先考慮。
人資專員1人 月薪4000-5000元
5
一、人員管理
1、負責員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗調(diào)薪、離職手續(xù)辦理、表單流程跟進；
2、負責員工五險一金增減員手續(xù)；
3、員工勞動合同簽訂及檔案管理；
二、薪酬核算
1、依據(jù)華南區(qū)域薪資方案，核算一線銷售人員及銷售管理人員薪資數(shù)據(jù)；
2、根據(jù)總部需求，整理提供薪資相關數(shù)據(jù)，進行人事考勤數(shù)據(jù)及其他報表數(shù)據(jù)收集分析。
三、人員招聘
依據(jù)各部門需求和崗位任職條件，開展人員招聘工作，完成招聘任務。
補充薪資福利：
①入職繳納五險一金；
②五險一金基數(shù)按上年度平均工資繳納；
③年度十三薪；
④免費吃住，條件優(yōu)越；
⑤保證年休假、婚假、產(chǎn)假等國家法定假期，產(chǎn)假期間按北京地區(qū)最低工資標準保證實發(fā)工資，生育津貼全額發(fā)放。
1、大學本科及以上學歷，人力資源管理、心理學相關專業(yè)；
2、2年以上工作經(jīng)驗，具有大型企業(yè)薪資核算、五險一金管理經(jīng)驗優(yōu)先；
3、熟悉Word、Excel、PPt等辦公軟件操作，具備一定的人力資源信息化系統(tǒng)運維經(jīng)驗；
4、工作態(tài)度踏實細心，處理日常事務有條理。
面點廚工2人月薪3000-4000元
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1、負責撈化區(qū)面食的制作工作，嚴格按照工作程序標準進行實際操作，按照量化標準菜單出品；
2、備齊各種面食、鹵雜、海鮮、蔬菜，調(diào)味品，保證質(zhì)量，做好開餐前的準備工作；
3、協(xié)助早餐開餐工作，熟悉掌握福州早點小吃的制作工藝；
4、工作結(jié)束后，及時整理查看冰箱食品以及食品質(zhì)量，妥善保管好剩余原料，做好收檔工作；
5、嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生法規(guī)，對食品衛(wèi)生質(zhì)量做好把關監(jiān)督；
6、做好餐廚具的清洗消毒工作，打掃所負責轄區(qū)的衛(wèi)生
1、 身體健康，持有食品健康證；
2、有創(chuàng)新意識，努力鉆研菜品，開發(fā)新品種；
3、工作中要按個按規(guī)程操作，熟悉掌握撈化區(qū)的出局設備使用及維護；
4、具有吃苦耐勞工作精神，不計較個人得失，有大局意識；
5、著裝整潔，注意個人衛(wèi)生情況
聯(lián)系方式
聯(lián)系電話：0591-88516937傳真號碼：83855906聯(lián) 系 人：人力資源部-梁先生
聯(lián)系地址：福州市倉山區(qū)金山工業(yè)區(qū)金山大道618-68#同仁堂
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