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員工健康和安全

來源：泰然健康網(wǎng) 時間：2025年07月11日 19:03

主頁關(guān)于我們企業(yè)責(zé)任環(huán)境、健康與安全員工健康和安全

員工參與

在羅杰斯，我們積極倡導(dǎo)“安全第一”的企業(yè)文化。我們的所有員工無論角色職位如何，均參與安全計(jì)劃，以避免出現(xiàn)工傷。我們堅(jiān)信員工全體參與會降低工傷率，促進(jìn)構(gòu)建更安全的工作環(huán)境，讓員工更具責(zé)任心。

設(shè)備安全

設(shè)備安全是羅杰斯公司的頭等大事。我們采用結(jié)構(gòu)化方法管理與新工藝和設(shè)備安裝有關(guān)的環(huán)境、健康與安全風(fēng)險。我們要求羅杰斯公司所有的制造和研發(fā)中心均執(zhí)行 EHS 項(xiàng)目審查，以確保對所有設(shè)備和工藝均進(jìn)行 EHS 風(fēng)險審查。購買前或進(jìn)行主要修改前以及安裝前或投入制造或轉(zhuǎn)入研發(fā)前必須完成此類審查。

環(huán)境、健康、安全方針

羅杰斯公司承諾保護(hù)環(huán)境，為員工提供一個健康的、安全的作業(yè)場所，并成為我們工作生活的社區(qū)中負(fù)責(zé)任的一員。通過在各個層級的業(yè)務(wù)活動中有效利用環(huán)境、健康、安全的管理規(guī)范，使羅杰斯能在為人類后代保護(hù)地球資源的同時，持續(xù)為全球市場提供創(chuàng)新產(chǎn)品。羅杰斯會不斷地尋求改善環(huán)境、健康、安全的計(jì)劃，同時也努力提高我們產(chǎn)品、工作流程和服務(wù)的環(huán)境質(zhì)量。

指導(dǎo)原則：

滿足或超越適用的環(huán)境、健康、安全合規(guī)性要求，并通過定期審核來檢查績效。在法規(guī)要求不能達(dá)到最優(yōu)管理要求時，羅杰斯將會在能夠滿足業(yè)務(wù)需要的同時，使用羅杰斯公司自己的環(huán)境、健康、安全標(biāo)準(zhǔn)來更好地保護(hù)我們的社區(qū)、作業(yè)場所和環(huán)境。通過強(qiáng)調(diào)各位員工個人的安全責(zé)任及各級管理層的支持，來促成一個健康、安全，沒有職業(yè)傷害的作業(yè)場所。積極主動地加強(qiáng)與我們的供應(yīng)商、承包商的合作，促使他們堅(jiān)持采用有效的環(huán)境、健康、安全作業(yè)措施。將環(huán)境、健康、安全政策、計(jì)劃和問題告知羅杰斯的雇員和股東。以最大程度地提高我們作業(yè)場所安全、保護(hù)自然環(huán)境和保護(hù)環(huán)境為指導(dǎo)，來設(shè)計(jì)、安裝和運(yùn)作我們的生產(chǎn)工藝。致力于減少自然資源和原材料使用，從設(shè)計(jì)、制造、客戶使用到最終的報(bào)廢，整個流程上使得產(chǎn)品在生命周期內(nèi)污染達(dá)到最小化。保證所有員工認(rèn)識到并理解他們在實(shí)現(xiàn)羅杰斯的環(huán)境、健康、安全目標(biāo)時所擔(dān)任的重要角色和承擔(dān)的責(zé)任。激勵所有員工參與環(huán)境、健康、安全相關(guān)活動中，努力提升個人參與度。

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