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2025云南省迪慶州維西縣國有林場勞務(wù)派遣專職森林草原管護(hù)人員招聘(2人)

來源:泰然健康網(wǎng) 時(shí)間:2025年06月19日 23:49

為充分發(fā)揮國有林場在推進(jìn)維西縣生態(tài)文明建設(shè)中的關(guān)鍵作用,實(shí)現(xiàn)國有林場“生態(tài)功能顯著提升、生產(chǎn)生活條件明顯改善、管理體制全面創(chuàng)新”的總體目標(biāo),并切實(shí)落實(shí)“保生態(tài),保民生”的要求,結(jié)合維西縣國有林場管護(hù)工作的實(shí)際情況,有效緩解林草資源管護(hù)壓力,現(xiàn)決定招聘勞務(wù)派遣專職林草資源管護(hù)人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

堅(jiān)持“公正、公平、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則,按照本人申請和考核相結(jié)合的辦法,實(shí)行公開招聘條件、公開招聘程序、公開考核結(jié)果“三公開”制度。

二、招聘對象、崗位及人數(shù)

維西縣國有林場勞務(wù)派遣專職林草資源管護(hù)員2名(攀天閣鄉(xiāng)分場、維登鄉(xiāng)分場各1名)。

20至35歲以下的維西籍戶口(1990年1月1日至2005年12月31日出生),以及45歲以下的退伍軍人(1980年1月1日至2005年12月31日出生)。

(一)攀天閣鄉(xiāng)分場

為滿足分場管理的需求及日常工作的便利性,在同等條件下,優(yōu)先錄用攀天閣鄉(xiāng)戶籍人員。

(二)中路鄉(xiāng)鄉(xiāng)分場

為滿足分場管理的需求及日常工作的便利性,在同等條件下,優(yōu)先錄用中路鄉(xiāng)戶籍人員。

三、招聘條件

(一)招聘基本條件

1.政治素質(zhì)好,組織紀(jì)律性強(qiáng),道德品質(zhì)良好,身體健康,堅(jiān)決擁護(hù)和認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,自覺遵守國家法律法規(guī),具有愛崗敬業(yè)奉獻(xiàn)精神;

2.具備崗位所需相應(yīng)的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力;

3.服從分場管理,全職脫產(chǎn)、適應(yīng)林草資源管護(hù)野外巡護(hù)工作,具備野外工作、生活的能力;

4.具有涉林草專業(yè)學(xué)歷給予加5分。在林草系統(tǒng)從事3年以上(含3年)加分10分;

5.身體健康狀況達(dá)到入職體檢合格標(biāo)準(zhǔn),能勝任野外巡護(hù)工作,責(zé)任心強(qiáng);

6.持有C1及以上級別駕駛證者優(yōu)先考慮。

(二)具有以下情形之一的,不得報(bào)名

1.正在接受司法機(jī)關(guān)或紀(jì)委監(jiān)委立案調(diào)查(偵查、審查)的;

2.本人和直系親屬有犯罪記錄的;

3.因違規(guī)違紀(jì)被開除、辭退、解聘的;

4.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

5.受黨紀(jì)政紀(jì)處分尚未解除處分或者尚在影響期內(nèi)的;

6.不適宜從事林草資源管護(hù)工作的其他情形;

7.其他違規(guī)、違紀(jì)、失信等行為的;

8.法律、法規(guī)和勞動(dòng)人事政策規(guī)定的其他情形。

四、聘用待遇及要求

(一)通過招聘的專職林草管護(hù)員與維西縣人力資源市場簽訂勞動(dòng)合同(聘用合同),合同實(shí)行一年一簽,合同簽訂后報(bào)人社部門進(jìn)行鑒證。每年合同期滿后,根據(jù)年終考核結(jié)果及雙方意愿可續(xù)簽合同,對不符合條件、未能履行職責(zé)、違反規(guī)定的予以解除聘用合同。

(二)繳納五險(xiǎn),月工資2380.00元。

五、報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

(一)報(bào)名時(shí)間:2025年6月18日;

(二)報(bào)名地點(diǎn):維西縣人力資源市場(維西縣人社局一樓大廳);

(三)聯(lián)系號碼:0887-8626919;

(四)報(bào)名攜帶材料:居民身份證、戶口簿原件及復(fù)印件各一份,就業(yè)失業(yè)登記證原件及復(fù)印件,近期免冠一寸照片1張。

維西縣人力資源市場

2025年6月18日

原標(biāo)題:維西縣國有林場勞務(wù)派遣專職森林草原管護(hù)人員招聘公告

文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/HdGJwx9nwNgLXd18FmenHg

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